隨著信息技術的不斷發(fā)展,信息技術在生活中的應用也越來越廣泛,在醫(yī)院人力資源管理中有效應用信息技術來開展工作,能夠顯著提升管理工作效率,確保管理工作的實效性和準確性,尤其是在醫(yī)療改革之后,信息技術的應用對于促進醫(yī)院人力資源管理工作的發(fā)展,具有更加重要的作用,醫(yī)院要善用信息技術來促進人力資源管理工作的有序開展。 

【文章來源】：財經(jīng)界. 2020,(23)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、醫(yī)院人力資源管理信息化的重要性
    (一)實現(xiàn)人力資源管理科學化
    (二)促進資金投入使用合理化
    (三)確保人力資源決策高效性
二、醫(yī)院有效開展信息化人力資源管理的策略
    (一)加強信息化人才管理意識
    (二)樹立信息化人才招聘體系
    (三)強化管理人員信息化培訓
    (四)建立完整的信息管理體系
三、結束語



本文編號：3437184