本文關(guān)鍵詞：科技論文寫作的過度理由效應(yīng)，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：針對(duì)科技論文發(fā)表的相關(guān)負(fù)面事件及現(xiàn)象,從社會(huì)心理學(xué)的過度理由效應(yīng)角度出發(fā),挖掘了科技寫作的理由被過度強(qiáng)調(diào)的根源,并針對(duì)這一問題的解決途徑進(jìn)行了討論。
【作者單位】： 華北電力大學(xué)圖書館;
【關(guān)鍵詞】： 科技論文 論文寫作 過度理由效應(yīng)
【分類號(hào)】：H152.3
【正文快照】： 過度理由效應(yīng)是社會(huì)心理學(xué)發(fā)現(xiàn)的一種心理學(xué)現(xiàn)象。目前,研究成果已經(jīng)被社會(huì)承認(rèn),尤其是得到管理人員所重視并在會(huì)活動(dòng)實(shí)際中加以運(yùn)用。例如,公司老板如果希望自己的職員力工作,就不要給予職員太多的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),而要讓職員認(rèn)為他己勤奮、上進(jìn),喜歡這份工作,喜歡這家公司;希望孩子

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本文編號(hào)：409989