英語減負工作計劃_杜澤小學減負工作總結(jié)
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[評價機制
一、主要做法:
(一)、認真學習"減負"文件精神,轉(zhuǎn)變教師觀念,強化"輕負高質(zhì)"意識。
(二)、制定措施,加強管理,落實到位。
依照"減負"精神結(jié)合我校實際我們提出了"有效教學,有效訓練"的學校"減負"工作思路。
1、明確規(guī)定,著眼細節(jié),追求有效。
我們要求嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊、上足、教好每一門課程,不隨意增減課時。各班一律不安排早自習,確保學生早晨的睡眠時間。課外活動、晚托班時間,任何學科教師不得隨意占用講課。音、體、美學科教師的課時不得自行轉(zhuǎn)讓給其他學科的教師,否則按空堂處理。嚴格控制考試次數(shù),不得擅自提前復習迎考和延長學生上課時間等等,工作總結(jié)《杜澤小學減負工作總結(jié)》()。
2、嚴把"備課、上課、聽課、訓練、輔導"五關(guān),要求環(huán)環(huán)有效。
(1)有效備課。
提倡實用備課,有效備課,采用集體備課和個性備課相結(jié)合的模式,教師要在獨立備課的基礎上學習和吸收同學科組其他老師的智慧,經(jīng)常進行二次備課,年輕教師要求每課必須寫好教學反思,杜絕為應付備課補交備課材料的現(xiàn)象。
(2)有效上課
教師上課時要有強烈的目標意識,質(zhì)量意識,效益意識,重視課堂的常規(guī)管理和各學科的課堂改革,結(jié)合學生實際選擇最適合的教學方法,不斷優(yōu)化課堂教學。各科教師要認真鉆研教材、教法按時完成教學任務,提高課堂教學效率,上課不得拖堂。
(3)有效聽課
要求每位教師每學期聽課不少于20節(jié),學科組聽完課后要組織評課,并有評課記錄。外出學習的老師回校后要上匯報課,并在教研組內(nèi)交流心得,書面材料備案。學校實行推門聽課制度,提高課堂教學的質(zhì)量。
(4)有效訓練
教師要正確認識作業(yè)在學生"雙基"能力形成中的重要作用,科學合理的安排作業(yè),既要抓好對作業(yè)量的控制,更要抓好對作業(yè)規(guī)范和作業(yè)批改的的要求。一、二年級原則上不留書面回家作業(yè),三、四、五年級作業(yè)總量控制在45分鐘,不得以增加作業(yè)量的形式懲罰學生。
(5)有效輔導
明確課后輔導在提高教學質(zhì)量中的重要性,突出輔導的靶向性,要有針對共性問題的全面輔導,更要關(guān)注后進生的個別輔導,把對班級后三分之一學生的個別輔導作為輔導工作的重心。對后進學生應該根據(jù)其實際情況合理的安排輔導時間與內(nèi)容,避免增加其負擔。
3、建立"三級"巡查機制,確保"減負"落實到位。
為了切實減輕學生課業(yè)負擔,提升學校教學質(zhì)量,我們還建立了三級巡查機制。一是以學科組長、年級組長為主的不定期互查機制;二是以教務處為主的每月教學常規(guī)檢查機制;三是以校務班子為主的"周五"調(diào)研機制。
總之,經(jīng)過前一段時間的努力我們在減輕學生課業(yè)負擔,提升學校教學質(zhì)量上還是取得一定成績的,
存在問題:
1、個別老師對高效課堂和有效教學認識還不到位。
2、部分家長擔心學生成績波動要求教師增加作業(yè)量。
3、個別教師工作能力滯后,在落實高效課堂、有效教學上有一定困難。
今后工作方向:
1、加強對教師的教育工作使命感教育以及不斷培養(yǎng)提高教師的教育工作水平和能力。
2、加強對教師教育工作的常規(guī)檢查和指導,,引導對口扶持和以研促教。
3、用科學的評價機制引領(lǐng)"減負"工作,配套的激勵措施落實到位,建立聯(lián)動機制。
4、為開展"減負高效"教學研討工作搭建平臺,推廣好的經(jīng)驗和成果,探討"教案"和"學案"相結(jié)合的教學模式。
5、加強宣傳,積極向家長宣傳素質(zhì)教育精神和"減負"的目的、意義和要求等,引導家長們由重視孩子的分數(shù)轉(zhuǎn)為重視孩子的終身發(fā)展。
6、逐步推進,減負工作是一項系統(tǒng)工程,想一蹴而就是不可能的,從根本上解決學生負擔過重的問題涉及到社會大環(huán)境,特別是社會對升學率的普遍關(guān)注。
7、點面結(jié)合,通過設置"高效減負"的示范點來消除個別教師的困惑,同時引導教師進行總結(jié)、反思,通過沙龍和課例研討等活動推廣成功經(jīng)驗。
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〔杜澤小學減負工作總結(jié)〕隨文贈言:【受惠的人,必須把那恩惠常藏心底,但是施恩的人則不可記住它!魅_】
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