國際頂級管理學(xué)期刊對中國管理學(xué)關(guān)注熱點分析——基于6種國際頂級管理學(xué)期刊2000~2009年所刊論文的研讀與統(tǒng)計
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【摘要】:隨著中國在世界經(jīng)濟舞臺上的地位日益提高,國外管理學(xué)者對中國的企業(yè)及組織管理關(guān)注程度也日漸升溫。本文系統(tǒng)研究了近10年來國際管理學(xué)頂級期刊對中國管理學(xué)發(fā)展關(guān)注的情況。通過研讀和甄別AMJ等6種國際頂級管理學(xué)期刊2000~2009年4月的所有論文,確認了61篇有關(guān)中國組織和企業(yè)管理的文章。然后進行了歸類分析,從跨國經(jīng)營、戰(zhàn)略管理和組織行為學(xué)三個研究方向,來分析國際頂級期刊對中國管理學(xué)關(guān)注的熱點,并進一步論述其發(fā)展趨勢。
【作者單位】: 復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院;
【基金】:國家社會科學(xué)基金重點項目“提高我國文化軟實力研究”(08AZX010)階段性成果
【分類號】:C93
【正文快照】: 一、引言隨著中國在世界經(jīng)濟舞臺上的地位日益提高,國內(nèi)外學(xué)者對中國的企業(yè)管理研究興趣逐漸升溫。處于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型期的中國,是新興市場的重要代表之一。在市場經(jīng)濟的發(fā)展過程中,中國企業(yè)經(jīng)歷了速成式的管理學(xué)發(fā)展過程。但是迄今為止,中國主流的管理理論和概念都來自西方管理學(xué)界
【相似文獻】
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,本文編號:1232610
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