本文關(guān)鍵詞：高校學(xué)報(bào)青年編輯職業(yè)倦怠的成因及其化解，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：高校學(xué)報(bào)青年編輯由于工作超負(fù)荷、知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備不足及人際關(guān)系難以協(xié)調(diào)等原因,容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠�；饴殬I(yè)倦怠的對(duì)策:合理配置人力資源,緩解青年編輯的工作負(fù)荷和壓力;青年編輯要認(rèn)識(shí)自身的性格弱點(diǎn),營(yíng)造和諧的人際關(guān)系;對(duì)編輯角色進(jìn)行重新定位,促進(jìn)青年編輯的職業(yè)成長(zhǎng);為青年編輯設(shè)立編輯導(dǎo)師,提高他們的自我效能;關(guān)心和愛護(hù)青年編輯,為他們的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件。
【作者單位】： 廣東教育學(xué)院學(xué)報(bào)編輯部;
【關(guān)鍵詞】： 高校學(xué)報(bào) 青年編輯 職業(yè)倦怠
【分類號(hào)】：G238
【正文快照】： 職業(yè)倦怠又稱“工作倦怠”、“職業(yè)衰竭”或“職業(yè)枯竭”。這一概念是美國(guó)心理學(xué)家弗魯頓伯格于1974年首次提出的,用以描述工作中的個(gè)體所體驗(yàn)到的一組負(fù)性癥狀,如長(zhǎng)期的情感耗竭、身體疲勞、工作投入降低、對(duì)待服務(wù)對(duì)象不友好的態(tài)度和逐漸降低的工作成就感等[1]。職業(yè)倦怠一

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本文編號(hào)：331641