發(fā)布時(shí)間：2017-05-01 22:09

  本文關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)思想政治工作融入企業(yè)文化建設(shè)研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：當(dāng)今社會(huì),深化改革是企業(yè)加快發(fā)展和做大做強(qiáng)的必要手段,而企業(yè)文化已經(jīng)成為企業(yè),特別是國(guó)有企業(yè)不斷發(fā)展的核心動(dòng)力。國(guó)有企業(yè)對(duì)自身企業(yè)文化的重視程度已經(jīng)成為當(dāng)代國(guó)有企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力,這種新型管理文化的注入,使得生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)得到了大力發(fā)展,也有著顯著的成效。企業(yè)文化可以比喻成企業(yè)的靈魂,影響著員工的思想,同時(shí)也成為了企業(yè)與員工成長(zhǎng)進(jìn)步的精神紐帶。隨著人們對(duì)企業(yè)文化理論的研究,讓我們認(rèn)識(shí)到:經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶動(dòng)國(guó)家的富強(qiáng),企業(yè)的發(fā)展是經(jīng)濟(jì)繁榮的動(dòng)力,企業(yè)文化促進(jìn)企業(yè)不斷的發(fā)展。這是不容否認(rèn)的。企業(yè)文化理論的誕生最早開始于西方,隨著西方資產(chǎn)階級(jí)革命帶來的先進(jìn)的生產(chǎn)力和社會(huì)意識(shí)的不斷發(fā)展,企業(yè)產(chǎn)生,企業(yè)管理,企業(yè)文化的建設(shè)等等應(yīng)運(yùn)而生,隨著我國(guó)近現(xiàn)代時(shí)期經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)的不斷壯大,企業(yè)文化管理理念也被移植到我國(guó)企業(yè)當(dāng)中,只是因?yàn)橹形鞣轿幕尘坝兴煌?從而在企業(yè)文化的建設(shè)過程中存在一些不夠完善的地方,還需要不斷的改革和發(fā)展,所以,如何構(gòu)建適合中國(guó)企業(yè),并能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)文化成為企業(yè)發(fā)展乃至經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重大課題。我們黨運(yùn)用馬克思理論作為理論武器,在以往的革命斗爭(zhēng)中,帶領(lǐng)人民群眾取得了巨大的勝利。在社會(huì)主義建設(shè)中,思想政治工作以及馬克思理論也發(fā)揮了重要作用,取得了舉世矚目的功績(jī)。由此可見,中國(guó)革命和改革開放的勝利都離不開思想政治工作以及馬克思主義理論。思想政治工作不僅是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的“中國(guó)特色”,更應(yīng)該成為我國(guó)國(guó)有企業(yè)文化發(fā)展的“中國(guó)優(yōu)勢(shì)”。國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化實(shí)際都具備思想上的文化要求,是二者完美結(jié)合的最終產(chǎn)物,在國(guó)有企業(yè)管理中處于重要地位。社會(huì)不斷進(jìn)步,人們的思想不斷發(fā)展,傳統(tǒng)國(guó)有企業(yè)思想政治教育工作應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),配合時(shí)代的進(jìn)步和人們思想的變化而不斷改革和發(fā)展,只局限于原有的思路和方法,還默守陳規(guī)是不適應(yīng)發(fā)展需要的。新時(shí)期下的國(guó)有企業(yè)思想政治工作必須接受新的挑戰(zhàn),找到新的思路、新的辦法,更好的適應(yīng)于國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。思想政治教育工作的研究要依賴于馬克思主義理論,本文分析思想政治教育工作在國(guó)有企業(yè)文化中的重要作用,并詳細(xì)闡述了企業(yè)文化的內(nèi)涵和特點(diǎn)。論述思想政治工作和國(guó)有企業(yè)文化二者之間的聯(lián)系,并結(jié)合吉林森工集團(tuán)分析有關(guān)企業(yè)思想政治工作在企業(yè)文化建設(shè)之中究竟有何重要作用,找出國(guó)有企業(yè)思想政治工作如何融入企業(yè)文化建設(shè)中以及其必要性,最終通過分析歸納總結(jié)從而找到國(guó)有企業(yè)思想政治工作如何推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的好辦法。文章研究分為四部分,第一部分,是關(guān)于國(guó)有企業(yè)思想政治工作,林業(yè)國(guó)有企業(yè)文化的相關(guān)概述。經(jīng)過第一部分概念的論述,從而得到第二部分和第三部分揭示了國(guó)有企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化之間的關(guān)系、問題及原因分析,總結(jié)出企業(yè)思想政治工作在企業(yè)文化建設(shè)中的作用。最后通過以上分析找到國(guó)有企業(yè)思想政治工作融入到企業(yè)文化建設(shè)的方法。
【關(guān)鍵詞】：國(guó)有企業(yè) 思想政治工作 企業(yè)文化
【學(xué)位授予單位】：吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F276.1;F270;D64
【目錄】：

• 摘要2-4
• Abstract4-7
• 第一章 緒論7-11
• 1.1 研究背景7
• 1.2 研究意義7-8
• 1.3 研究現(xiàn)狀8-9
• 1.4 研究重點(diǎn)與難點(diǎn)9-10
• 1.5 研究基本方法與步驟10-11
• 第二章 企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化概述11-14
• 2.1 企業(yè)思想政治工作概述11-12
• 2.2 企業(yè)文化的相關(guān)概述12-14
• 第三章 企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化存在的問題及分析14-22
• 3.1 企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化之間的關(guān)系14-17
• 3.2 企業(yè)思想政治工作中存在的問題17-18
• 3.3 企業(yè)思想政治工作中存在的問題原因分析18-19
• 3.4 企業(yè)文化中存在的問題19-20
• 3.5 企業(yè)文化建設(shè)中存在的問題原因分析20-22
• 第四章 企業(yè)思想政治工作在企業(yè)文化建設(shè)中的作用22-26
• 4.1 思想政治工作能夠使企業(yè)文化得到全面完善22-23
• 4.2 思想政治工作對(duì)企業(yè)文化的推動(dòng)作用23-24
• 4.3 思想政治工作在企業(yè)文化建設(shè)中的保障作用24-26
• 第五章 企業(yè)思想政治工作推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展26-32
• 5.1 企業(yè)思想政治工作促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)應(yīng)堅(jiān)持的原則26-27
• 5.2 企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的融合創(chuàng)新27-28
• 5.3 企業(yè)思想政治工作推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)與發(fā)展的幾項(xiàng)措施28-32
• 第六章 結(jié)論32-33
• 參考文獻(xiàn)33-34

【參考文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 嚴(yán)伯祥;;借鑒·融合·發(fā)展——改革開放30年來思想政治工作與企業(yè)文化的結(jié)合[J];政工研究動(dòng)態(tài);2008年21期

中國(guó)博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 曾志偉;國(guó)有企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[D];中共中央黨校;2010年

  本文關(guān)鍵詞：國(guó)有企業(yè)思想政治工作融入企業(yè)文化建設(shè)研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：339736