發(fā)布時(shí)間：2019-06-07 14:02

【摘要】：本文以長三角地區(qū)為中心,對近代打工妹群體就業(yè)路徑進(jìn)行考察。社會網(wǎng)絡(luò)或者說社會資本,在打工妹求職過程中的作用非同一般,社會關(guān)系網(wǎng)甚至成為她們求職的"路徑依賴",在其職業(yè)生涯中不斷得到強(qiáng)化。另一方面,用工單位主動"出擊"招工,根據(jù)職業(yè)的性質(zhì)尋求打工妹的"職求"路徑,同樣不能小視。招工是"職求"的基本途徑,而在招工名義之下,形成了多種模式或路徑,其中委托代理、"養(yǎng)成"招工、招考為基本模式。同時(shí),勞務(wù)中介也為她們進(jìn)入勞動力市場"牽線搭橋",提供了另外的選擇。勞務(wù)中介在近代長三角城市中最常見者莫過于薦頭店和職業(yè)介紹所。如果說薦頭店是打工妹從家庭走向家庭的橋梁的話,那么職業(yè)介紹所則為打工妹從家庭走向工廠、企業(yè)等更廣闊的領(lǐng)域搭建了平臺。
[Abstract]:Based on the Yangtze River Delta region, this paper investigates the employment path of modern migrant girls. Social network, or social capital, plays an extraordinary role in the process of finding jobs for female workers. Social network has even become the "path dependence" of their job search, and has been continuously strengthened in their career. On the other hand, employment units take the initiative to "attack" recruitment, according to the nature of the profession to seek the "job" path of female workers, can not be underestimated. Recruitment is the basic way of "job search", and in the name of recruitment, a variety of models or paths have been formed, among which principal agent, "cultivation" recruitment, recruitment and examination as the basic mode. At the same time, labor agents also provide them with alternative options for entering the labor market. The most common labor agency in modern Yangtze River Delta cities is recommended shop and employment agency. If the recommended shop is a bridge from family to family, employment agencies provide a platform for migrant girls to move from family to factory, enterprise and other broader fields.
【作者單位】： 蘇州大學(xué)社會學(xué)院歷史學(xué)系;
【分類號】：C913.2;C913.68;K25

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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10 張s，

本文編號：2494850