職業(yè)污名是外部群體對(duì)某一職業(yè)類型或職業(yè)構(gòu)成形成的消極刻板印象,從業(yè)者感知職業(yè)污名會(huì)影響其職業(yè)態(tài)度和行為。本文從職業(yè)污名與臟活、職業(yè)歧視等相近概念的辨析出發(fā),對(duì)既往文獻(xiàn)進(jìn)行了梳理和述評(píng)。觀察者歸因、社會(huì)秩序、相關(guān)群體狀態(tài)等因素會(huì)通過社會(huì)認(rèn)同、自我驗(yàn)證、資源保存等理論機(jī)制影響職業(yè)污名的形成;從業(yè)者一旦形成職業(yè)污名意識(shí)將引起情緒耗竭、滿意度降低、反常行為等結(jié)果 ,后續(xù)將采取自我概念支持、心理隔離、修復(fù)關(guān)系等方法應(yīng)對(duì)職業(yè)污名的消極影響。未來研究應(yīng)從各個(gè)層面進(jìn)一步探索職業(yè)污名的生成機(jī)制,并融合多學(xué)科視角考察職業(yè)污名的應(yīng)對(duì)策略。 

【文章來源】：中國人力資源開發(fā). 2020,37(09)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】：14 頁

【部分圖文】：

職業(yè)污名的前因及應(yīng)對(duì)

此外,還有學(xué)者將內(nèi)容屬性與其他職業(yè)特征結(jié)合起來,得到較為細(xì)致的職業(yè)污名形態(tài)。Ashforth,Kreiner,Clark和Fugate (2007)認(rèn)為臟活的影響還在很大程度上取決于職業(yè)聲望的作用,因此在實(shí)體、社會(huì)、道德三個(gè)層次的內(nèi)容維度上又加入了職業(yè)聲望維度,依據(jù)職業(yè)聲望的相對(duì)高低和內(nèi)容維度的三個(gè)層次交叉得到了2×3的矩陣。高聲望職業(yè)是指那些處于社會(huì)較高階層,具有一定正面影響力、公眾形成普遍良好認(rèn)知的職業(yè)。職業(yè)聲望就像一柄保護(hù)傘,能賦予職業(yè)“地位盾牌”,使從業(yè)者免受或少受他人輕視（Ashforth et al.,2007）。但同時(shí),高職業(yè)聲望也蘊(yùn)含著公眾對(duì)這些職業(yè)的期望,公眾往往對(duì)其持更高的道德評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。例如警察、醫(yī)生、教師等一些維護(hù)公共秩序或從事可替代性較低、技術(shù)性含量較高工作的從業(yè)者。相較于普通職業(yè)或低聲望職業(yè),他們背負(fù)著更高的期望,受公眾監(jiān)督,一旦行為失當(dāng),往往更易引起公眾關(guān)注。這樣的細(xì)分使得理論探討更具有話題性,可以很好地捕捉實(shí)踐中的一些具體現(xiàn)象。例如,高聲望職業(yè)從業(yè)者因?yàn)樘囟ㄊ录�、現(xiàn)象或言論被冠以侮辱性稱呼,對(duì)應(yīng)于圖1中的分區(qū)型污名或特異型污名。此種污名化現(xiàn)象對(duì)從業(yè)者有何影響？如何應(yīng)對(duì)？這一分析視角突破了傳統(tǒng)理論對(duì)臟活一概而論式的職業(yè)類型邊界,使得職業(yè)污名現(xiàn)象更容易找到理論的對(duì)接點(diǎn),從而在近年來越發(fā)引起學(xué)者們的關(guān)注。例如,厲杰和吳糧牡（2019）基于事件系統(tǒng)理論,從事件的三個(gè)維度——強(qiáng)度、時(shí)間和空間探測了高聲望職業(yè)污名表征的形成機(jī)制。文軍和羅峰（2014）考察了公共知識(shí)分子這一“原本不該被污名化的群體”的現(xiàn)象、成因及影響;周曄和黃旭（2018）從認(rèn)知失調(diào)視角分析了高職業(yè)聲望從業(yè)者對(duì)職業(yè)污名的感知并影響幸福感的作用機(jī)制。職業(yè)污名的概念發(fā)端于對(duì)“臟活”的理解,并拓展了概念邊界的外延。特別是高聲望職業(yè)污名現(xiàn)象,其形成、結(jié)果及應(yīng)對(duì)非常具有研究的現(xiàn)實(shí)意義。與低聲望職業(yè)相比,高聲望職業(yè)污名現(xiàn)象的發(fā)生機(jī)制和結(jié)果更值得探討和反思。從現(xiàn)有的研究成果來看,學(xué)者們關(guān)注的焦點(diǎn)問題主要是污名化職業(yè)從業(yè)者的職業(yè)感知、自我認(rèn)知、社會(huì)資源、應(yīng)對(duì)策略等,并圍繞這些問題形成了多樣化的研究視角。

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]歹馬害群:高聲望職業(yè)污名形成機(jī)制研究[J]. 厲杰,吳糧牡.  中國人力資源開發(fā). 2019(07)
[2]高職業(yè)聲望從業(yè)者職業(yè)污名感知和員工幸福感——基于認(rèn)知失調(diào)視角[J]. 周曄,黃旭.  經(jīng)濟(jì)管理. 2018(04)
[3]公共知識(shí)分子的污名化:一個(gè)消費(fèi)社會(huì)學(xué)的解釋視角[J]. 文軍,羅峰.  學(xué)術(shù)月刊. 2014(04)
[4]組織污名研究述評(píng)與展望[J]. 張斌,徐琳,劉銀國.  外國經(jīng)濟(jì)與管理. 2013(03)



本文編號(hào)：3209214