近年來,湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險存在基金收支當期缺口,而且這一缺口規(guī)模逐年擴大。本文的研究目的在于,通過對湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支平衡影響因素進行分析,來揭示影響基金收支平衡的主要原因,以期為相關部門提供政策參考。首先,建立2006-2015年湖南省城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金收支模型,采用因素分析法對影響因素進行影響程度測算并進行貢獻率排序,分析結果表明:月人均繳費基數對征繳收入變化的貢獻率最大,其次是在職職工參保人數,征繳率的貢獻率最小;人均養(yǎng)老金水平對養(yǎng)老保險基金支出的貢獻率最大,其次是離退人員參保人數。接著,本文根據養(yǎng)老保險制度改革的新形勢和社會經濟發(fā)展的趨勢,對法定退休年齡、養(yǎng)老金替代率、社會養(yǎng)老保險繳費率、征繳率、參保率、就業(yè)年齡、平均工資變化率進行設定,采用年齡移算人口預測方法對湖南省2018-2100年城鎮(zhèn)人口進行預測,繼而建立名義賬戶制下城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險“統賬結合”賬戶的基金收入預測模型、支出預測模型、收支預測模型、當期收支余缺預測模型和n年收支余缺預測模型,對2018-2100年湖南省城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金收支情況進行測算。然后,進行基金收支對各影響因素的敏感...

【文章頁數】：75 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第1章 緒論
    1.1 背景及意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 研究思路及方法
        1.2.1 研究思路
        1.2.2 研究方法
    1.3 文獻綜述
        1.3.1 國內外文獻綜述
        1.3.2 研究評述
    1.4 本文的創(chuàng)新之處
第2章 相關基本概念和基本理論
    2.1 相關基本概念
        2.1.1 養(yǎng)老保險基金與養(yǎng)老保險基金缺口
        2.1.2 養(yǎng)老保險基金運行模式
        2.1.3 養(yǎng)老保險財務模式
    2.2 相關理論基礎
        2.2.1 生命周期理論
        2.2.2 基本養(yǎng)老金收支平衡理論
        2.2.3 代際交替理論
    2.3 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支平衡的影響因素
        2.3.1 初始就業(yè)年齡
        2.3.2 法定退休年齡
        2.3.3 工資變化率
        2.3.4 養(yǎng)老金替代率
        2.3.5 繳費率
        2.3.6 參保率
        2.3.7 征繳率
第3章 2006-2015年湖南省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金收支平衡影響因素實證分析
    3.1 湖南省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金收支概況
    3.2 實際基金收支現狀與應然基金收支情況的對比分析
    3.3 基金收支的影響因素
        3.3.1 計算方法與基本假設
        3.3.2 征繳收入的影響因素分析
        3.3.3 養(yǎng)老金支出的影響因素分析
    3.4 本章小結
第4章 2018-2100年湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金預測及影響因素的敏感性分析
    4.1 湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支預測模型構建
        4.1.1 模型基本假設
        4.1.2 養(yǎng)老保險基金收入預測模型的構建
        4.1.3 養(yǎng)老保險基金支出預測模型的建立
        4.1.4 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支預測模型
    4.2 湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支規(guī)模及缺口預測
        4.2.1 湖南省城鎮(zhèn)勞動年齡人口和退休人口規(guī)模的預測
        4.2.2 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收入預測
        4.2.3 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金支出預測
        4.2.4 城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支余缺預測
    4.3 湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支平衡影響因素的敏感性分析
        4.3.1 單一因素敏感性分析
        4.3.2 基金收支余缺的敏感性分析：基于影響因素變化的N種預設
    4.4 本章小結
第5章 促進湖南省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險基金收支平衡的政策建議
    5.1 制定合理的延遲退休政策和嚴控提前退休
    5.2 構建有效的養(yǎng)老金替代率自動調整機制
    5.3 落實階段性降低養(yǎng)老保險繳費率
    5.4 實現職工養(yǎng)老保險應保盡保和養(yǎng)老保險費應繳盡繳
    5.5 加強基金投資運營管理和養(yǎng)老保險體系建設
第6章 結論與展望
    6.1 研究結論
    6.2 研究展望
參考文獻
致謝
作者簡介



本文編號：3765630