發(fā)布時(shí)間：2021-12-09 12:48

　　<正>為貫徹落實(shí)《關(guān)于分類推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革的指導(dǎo)意見》等文件精神,根據(jù)國務(wù)院推進(jìn)"放管服"改革要求,人力資源社會(huì)保障部印發(fā)了《關(guān)于改革完善技能人才評(píng)價(jià)制度的意見》（以下簡(jiǎn)稱《意見》）�！兑庖姟访鞔_,健全完善技能人才評(píng)價(jià)體系,形成科學(xué)化、社會(huì)化、多元化的技能人才評(píng)價(jià)機(jī)制;堅(jiān)持深化改革、多元評(píng)價(jià)、科學(xué)公正、以用為本;發(fā)揮政府、用人單位、社會(huì)組織等多元主體作用,建立健全以職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定和專項(xiàng)職業(yè)能力考核等為主要內(nèi)容的技能人才評(píng)價(jià)制度,形成有利于技能人才成長和發(fā)揮作用的制度環(huán)境,促進(jìn)優(yōu)秀技能人才脫穎而出。 

【文章來源】：中國電力教育. 2019,(09)

【文章頁數(shù)】：1 頁


本文編號(hào)：3530660