我國對外輸出勞務(wù)人員的社會保障權(quán)問題研究
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【摘要】:社會保障已經(jīng)發(fā)展成為一項基本人權(quán)和公民的基本權(quán)利,即社會保障權(quán)。社會保障權(quán)是人生存、發(fā)展的過程中,因人之為人的尊嚴而從國家和社會獲得的物質(zhì)幫助和其它形式的服務(wù),以滿足其維持基本生存,提高生活質(zhì)量乃至享受社會普遍福利的需要的權(quán)利。是每位公民應(yīng)當公平獲得的權(quán)利。 然而在我國國力日益強盛的時代,民族企業(yè)飛速發(fā)展,國際人才相互交流,勞動力在國際市場上頻繁輸出。在實現(xiàn)勞動力高效配置,緩解國內(nèi)就業(yè)壓力,以及提高勞動者收入的同時,不得不承認在國際勞動力市場流動的我國勞務(wù)人員社會保障權(quán)并沒有得到基本的實現(xiàn)和保護。 本文通過國際航空業(yè)的中國籍的司乘人員為視角,分析和探討了在國際市場上流動輸出的中國勞務(wù)人員在社會保障權(quán)的實現(xiàn)上存在的問題,同時以此擴展到更廣角度的我國對外輸出勞務(wù)人員的社會保障權(quán)維護問題,并結(jié)合勞務(wù)輸出大國的先進經(jīng)驗,對于我國現(xiàn)階段存在的問題提出了建議和解決方案。 本文從緒論展開,首先介紹了文章的研究意義,總結(jié)了國內(nèi)外研究現(xiàn)狀,研究方法,以及論文的創(chuàng)新點。接著在第二章全面的概述了社會保障權(quán)的概念,闡述了本文的理論基礎(chǔ)。第三章,將對外勞務(wù)輸出引入社會保障權(quán)的概念,分析了在對外勞務(wù)輸出人員的語境下,社會保障權(quán)的現(xiàn)狀。第四章,筆者根據(jù)自己切身的工作實踐,將國際航空界的中國司乘人員現(xiàn)狀,其社會保障權(quán)實現(xiàn)現(xiàn)狀,社會保障權(quán)缺失維護做了全面的分析。第五章,根據(jù)國際航空界司乘人員這個視角的分析,,并結(jié)合國際先進經(jīng)驗,總結(jié)出了我國對外輸出勞務(wù)人員的社會保障權(quán)的維護建議。第六章,總結(jié)了全文并展望我國社會保障權(quán)的發(fā)展前景。
【學位授予單位】:武漢科技大學
【學位級別】:碩士
【學位授予年份】:2012
【分類號】:D632.1;F249.2
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本文編號:1241887
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