本文關(guān)鍵詞：《中國(guó)醫(yī)療管理科學(xué)》關(guān)于舉辦醫(yī)院工作量績(jī)效評(píng)價(jià)理論與實(shí)務(wù)培訓(xùn)班啟事

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【摘要】：正各有關(guān)單位:深化、細(xì)化公立醫(yī)院績(jī)效改革是公立醫(yī)院改革的重要內(nèi)容,是建立有效的激勵(lì)和約束機(jī)制、引導(dǎo)公立醫(yī)院端正辦醫(yī)方向、體現(xiàn)公立醫(yī)院公益性、強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)、實(shí)現(xiàn)分級(jí)診療的要求。國(guó)家衛(wèi)計(jì)委"九不準(zhǔn)"、以及國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于城市公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)[2015]38號(hào)文件)對(duì)醫(yī)院績(jī)效評(píng)價(jià)和醫(yī)院內(nèi)部的績(jī)效管理提出了新的要求,2015年國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績(jī)效評(píng)價(jià)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)衛(wèi)人發(fā)
【關(guān)鍵詞】： 公立醫(yī)院;醫(yī)院績(jī)效評(píng)價(jià);醫(yī)院公益性;績(jī)效評(píng)價(jià)理論;激勵(lì)和約束機(jī)制;績(jī)效管理;人力資源;管理科學(xué);國(guó)務(wù)院辦公廳;
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【正文快照】： 各有關(guān)單位:深化、細(xì)化公立醫(yī)院績(jī)效改革是公立醫(yī)院改革的重要內(nèi)容,是建立有效的激勵(lì)和約束機(jī)制、引導(dǎo)公立醫(yī)院端正辦醫(yī)方向、體現(xiàn)公立醫(yī)院公益性、強(qiáng)化學(xué)科建設(shè)、實(shí)現(xiàn)分級(jí)診療的要求。國(guó)家衛(wèi)計(jì)委“九不準(zhǔn)”、以及國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于城市公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)

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