【摘要】： 2000年5月30日，國務(wù)院、中央軍委聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于建立依托普通高等教育培養(yǎng)軍隊干部制度的決定》，并明確提出：吸收地方大學生入伍作為軍隊生長干部來源的一種重要渠道，這是貫徹江主席“軍隊生長干部要逐步走開軍隊自己培養(yǎng)和依托國民教育培養(yǎng)并舉的路子，從更大的范圍選拔培養(yǎng)高素質(zhì)的人才”思想的重大制度舉措。地方大學生成為生長軍官來源的主渠道，部分地方大學生軍官走上指揮崗位，這是軍隊發(fā)展的總趨勢；而地方大學生作為指揮軍官培養(yǎng)僅停留在地方大學生作為一般軍官的培養(yǎng)水準上，導致地方大學生指揮軍官質(zhì)量難以保證，這違背了軍隊指揮軍官崗位引進地方大學生的初衷；因此，，地方大學生作為指揮軍官培養(yǎng)必須從地方大學生作為干部培養(yǎng)的系統(tǒng)中細化獨立出來，突出培養(yǎng)地方大學生指揮軍官的軍事指揮才能，全面提升其綜合素質(zhì)，才能促使地方大學生指揮軍官在軍隊跨越式發(fā)展中發(fā)揮重要作用。 地方大學生作為指揮軍官培養(yǎng)確保了指揮軍官隊伍有源源不斷的高素質(zhì)人才來源，促進了新型指揮軍官培養(yǎng)體系的進一步完善，推動了我軍指揮軍官隊伍知識結(jié)構(gòu)的進一步優(yōu)化，是知識軍事時代發(fā)展的客觀需要，是世界各國指揮軍官培養(yǎng)的普遍作法，是“人才戰(zhàn)略工程”的重要內(nèi)容。筆者認為地方大學生作為指揮軍官培養(yǎng)是一個系統(tǒng)，包括招選、培訓和使用三個主環(huán)節(jié)，其中招選是根本，培訓是關(guān)鍵，使用是目的。并從主體、客體、環(huán)境三個方面對其進行了分析，在指出不足的基礎(chǔ)上提出了相應(yīng)的對策。
【學位授予單位】：湖南師范大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2007
【分類號】：E251.3

【引證文獻】

相關(guān)碩士學位論文 前4條

1 王超;國防生素質(zhì)評價研究[D];哈爾濱工業(yè)大學;2011年

2 何蓓;我國西藏地區(qū)普通高校國防教育課程體系研究[D];西藏大學;2012年

3 唐柳;國防生軍隊思想政治工作能力培養(yǎng)研究[D];南昌航空大學;2012年

4 張志平;大學生應(yīng)征入伍現(xiàn)狀分析及相關(guān)對策研究[D];江西農(nóng)業(yè)大學;2013年

本文編號：2695992