本文關(guān)鍵詞：共青團(tuán)組織形象微傳播研究

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【摘要】：組織形象是組織的核心競爭力。在地球村業(yè)已形成的今天,"形象"深刻地影響著一個(gè)組織功能的發(fā)揮和目標(biāo)的達(dá)成。作為有90多年歷史的共青團(tuán)組織,在"微傳播"大行其道的當(dāng)下,其組織形象在繼承和發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)的同時(shí),也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),挖掘內(nèi)在潛力。通過提倡微理念、營造微形象、開展微活動(dòng)、融入微創(chuàng)意、實(shí)施微整合的五微步驟,進(jìn)一步塑造青年喜愛的組織形象,增強(qiáng)形象的多樣性和鮮活度,為職能發(fā)揮營造更加有利的內(nèi)外環(huán)境。
【作者單位】： 南方醫(yī)科大學(xué)黨委宣傳部;
【關(guān)鍵詞】： 微傳播 共青團(tuán) 組織形象
【基金】：2015年度廣州共青團(tuán)與青少年工作研究立項(xiàng)課題:新媒體背景下高校共青團(tuán)組織形象的創(chuàng)意傳播研究(2015010)
【分類號】：D297;G206
【正文快照】： 任何組織都要在一定的社會(huì)環(huán)境中成長壯大,與內(nèi)外環(huán)境不斷進(jìn)行意義交流與拓展。在信息化和全球化浪潮下,“形象”已成為一個(gè)組織的核心競爭力。組織形象是組織及其成員的物態(tài)與理念的外在表征,是社會(huì)公眾對組織外在表現(xiàn)的總體性評價(jià),是主觀和客觀、總體與個(gè)體的統(tǒng)一。組織形象

【相似文獻(xiàn)】

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本文編號：926316