發(fā)布時間：2020-07-22 04:33

【摘要】：隨著經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步,社會對企業(yè)的要求不僅僅是促進經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)自覺承擔社會責任已成為社會的廣泛共識�；诖吮尘�,結合建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行情況,構建建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行績效測度體系是本文的出發(fā)點和落腳點。首先,對我國建筑業(yè)企業(yè)的社會責任履行情況進行了調(diào)研分析。選擇了我國25家建筑業(yè)企業(yè)的社會責任履行報告作為調(diào)研對象,以“責任報告披露程度、披露主體、披露規(guī)范性和披露內(nèi)容”為調(diào)研內(nèi)容,并將調(diào)研數(shù)據(jù)進行了分類統(tǒng)計和分析。通過調(diào)研分析,既為建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行績效測度研究的必要性提供了依據(jù),也為績效測度指標體系的建立奠定了基礎。其次,建立了建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行績效測度的指標體系,構造了績效測度的“模糊綜合測度模型”,形成了一套完整的建筑業(yè)企業(yè)社會責任績效綜合測度體系。其中,指標體系的建立是以《社會責任指南》(GB/T36000-2015)與《中國企業(yè)社會責任報告編寫指南之建筑業(yè)》(CASS-CSR3.0)為基礎,并結合對建筑業(yè)企業(yè)社會責任報告的調(diào)研分析和向專家發(fā)放問卷或走訪調(diào)查的形式最終確定;通過層次分析法來確定測度指標權重,運用模糊評判法進行績效綜合測度。最后,運用研究成果對葛洲壩集團股份有限公司2017年度的社會責任履行情況進行了績效測度,驗證了績效測度體系的合理性。根據(jù)測度結果,對葛洲壩在社會責任履行中存在的不足提出了建議。以上研究的意義在于:第一,研究成果能對建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行進行績效綜合測度,克服了單一指標評判的不足,有助于建筑業(yè)企業(yè)自身和社會對社會責任履行做出統(tǒng)一的評價,從而避免“王婆賣瓜、自賣自夸”的問題;第二,研究成果能對建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行進行績效綜合測度,企業(yè)可根據(jù)測度體系綜合量化自身過去的社會責任履行狀況,從而引導企業(yè)改進和提升社會責任履行績效。
【學位授予單位】：聊城大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2019
【分類號】：F426.92;F270
【圖文】：

2.1 社會責任報告情況社會責任報告作為反映企業(yè)履行社會責任狀況最主要手段之一，是傳遞履責信息的最有效工具[27]，可以理解為，社會責任報告從一定程度上反映了企業(yè)的履責現(xiàn)狀。本節(jié)從社會責任報告的披露程度、主體、規(guī)范性、內(nèi)容四個角度展開論述，來了解建筑業(yè)企業(yè)社會責任履行情況。2.1.1 披露程度1、逐年發(fā)布數(shù)量建筑業(yè)企業(yè)于 2006 年，開始正式披露社會責任報告。2006-2017 年間，共發(fā)布418 份社會責任報告。如圖 2-1 所示，2006-2011 年，披露數(shù)量呈現(xiàn)一個相對平穩(wěn)的狀態(tài)；從2012年開始，報告數(shù)量從18份激增到64份；2014年達到峰值83份；2014-2017年，呈逐漸下降的趨勢。

數(shù)據(jù)來源：MQI 關鍵指標數(shù)據(jù)庫、國家統(tǒng)計局圖 2-2 2017 我國發(fā)布社會責任報告建筑業(yè)企業(yè)數(shù)在建筑業(yè)中的占比、行業(yè)分布017 年我國共發(fā)布 3153 份社會責任報告。其中，建筑業(yè)企業(yè)共發(fā)布 4.16%；金融業(yè)共發(fā)布 101 份，比重為 8.89%；制造業(yè)共發(fā)布 479 份；其他行業(yè)發(fā)布 515 份，比重為 45.33%，如圖 2-3 所示：

說明一些建筑業(yè)企業(yè)有所松懈，沒有堅持發(fā)布社會責任報告，履責行為�。�2）社會責任意識淡薄。發(fā)布社會責任報告的建筑業(yè)企業(yè)在所有建筑業(yè)企很小，說明很多建筑業(yè)企業(yè)沒有社會責任意識，對于它們來說，社會責任是陌生的概念。（3）社會責任缺失。建筑業(yè)企業(yè)發(fā)布社會責任報告數(shù)在所有的行業(yè)中占比，遠低于制造業(yè)、金融業(yè)，對股東、員工、環(huán)境、社會等社會責任缺失。2.1.2 披露主體2017 年，披露社會責任報告的建筑業(yè)企業(yè)中有 6 家中央企業(yè)，占總量的 14.家央企控股上市公司，占總量的 26.83%；國有非央企占比最大，有 19 家，占46.34%；14 家民營企業(yè)，占總量的 9.76%；1 家外資企業(yè)，占總量的 2.44%。 所示：

【參考文獻】

相關期刊論文 前1條

1 黃群慧;彭華崗;鐘宏武;張蒽;;中國100強企業(yè)社會責任發(fā)展狀況評價[J];中國工業(yè)經(jīng)濟;2009年10期

相關博士學位論文 前1條

1 買生;企業(yè)社會責任績效評價研究[D];大連理工大學;2012年

相關碩士學位論文 前10條

1 魏青松;房地產(chǎn)企業(yè)社會責任績效評價研究[D];華東交通大學;2017年

2 楊曉彤;滴滴出行企業(yè)社會責任績效評價研究[D];青島大學;2017年

3 封靜雪;基于可持續(xù)發(fā)展的京津冀上市公司社會責任績效評價研究[D];燕山大學;2017年

4 賈鵬;基于灰色關聯(lián)分析法的我國煤炭企業(yè)社會責任績效評價研究[D];內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學;2016年

5 劉雨卉;中國建筑施工企業(yè)社會責任研究[D];大連理工大學;2015年

6 張靈靈;壽險企業(yè)社會責任績效評價案例分析[D];湖南大學;2015年

7 雷超;建筑企業(yè)社會責任及其影響因素實證研究[D];西安建筑科技大學;2013年

8 王明葉;基于社會責任的低碳板塊上市公司績效評價研究[D];青島科技大學;2013年

9 滕順平;我國石油石化企業(yè)社會責任績效評價研究[D];中國石油大學（華東）;2013年

10 譙梁;利益相關者視角下建筑企業(yè)社會責任評價體系研究及應用[D];上海大學;2012年

本文編號：2765331