【摘要】：目的:探討職業(yè)技能訓(xùn)練方法對(duì)肢體殘障職工日常生活活動(dòng)(ADL)能力的影響及再就業(yè)分析。方法:對(duì)100例肢體傷殘患者采用隨機(jī)數(shù)字表法分為試驗(yàn)組和對(duì)照組,對(duì)照組給予常規(guī)康復(fù)治療,試驗(yàn)組在常規(guī)康復(fù)治療的基礎(chǔ)上,進(jìn)行有針對(duì)性的職業(yè)技能訓(xùn)練,兩組患者共治療12周。分別于治療前和治療后4周、8周、12周對(duì)兩組患者進(jìn)行ADL能力評(píng)估,于治療前和治療后12周進(jìn)行林氏就業(yè)準(zhǔn)備評(píng)估,于出院后24周通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)探訪和電話回訪的形式進(jìn)行再就業(yè)追蹤和分析。結(jié)果:康復(fù)治療后的4周、8周、12周兩組患者ADL評(píng)分均較治療前有所改善(P0.05);兩組患者組間對(duì)比,試驗(yàn)組患者ADL評(píng)分顯著高于對(duì)照組(P0.05);治療后的12周兩組患者林氏就業(yè)準(zhǔn)備評(píng)估對(duì)比,試驗(yàn)組優(yōu)于對(duì)照組(P0.05);出院后24周再就業(yè)調(diào)查分析對(duì)照組就業(yè)率為38.0%,試驗(yàn)組為90.0%。結(jié)論:在職業(yè)康復(fù)過(guò)程中對(duì)肢體殘障職工進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)不僅有利于患者肢體功能的康復(fù),還可以提高患者的勞動(dòng)能力,促進(jìn)肢體殘障職工再就業(yè)。
【作者單位】： 華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院附屬普愛(ài)醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)科;華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院附屬普愛(ài)醫(yī)院心血管內(nèi)科;
【分類(lèi)號(hào)】：R493
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本文編號(hào)：2534183