智信公司應(yīng)對5G挑戰(zhàn)的發(fā)展戰(zhàn)略研究
發(fā)布時間:2024-05-11 17:52
隨著移動通信的發(fā)展,業(yè)務(wù)應(yīng)用對高帶寬、低時延、大連接數(shù)的要求使得5G成為當(dāng)下全球研究的重點,5G對產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、經(jīng)濟增長的推動使得5G被許多國家提升到國家戰(zhàn)略的高度。5G時代會給移動通信行業(yè)帶來翻天覆地的變化,整個行業(yè)的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、投資分布、業(yè)務(wù)模式、合作方式等都會發(fā)生很大改變,作為通信行業(yè)中的制造型企業(yè),智信公司能否抓住機遇取得發(fā)展不僅依賴于企業(yè)的技術(shù)及人才積累,更依賴于企業(yè)的戰(zhàn)略能否及時做出調(diào)整來適應(yīng)5G帶來的改變。本文以智信公司為研究對象,旨在通過對智信公司外部環(huán)境及內(nèi)部資源的深入分析,結(jié)合企業(yè)自身存在的問題,找出問題的根源并調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略來應(yīng)對5G挑戰(zhàn)。首先,在戰(zhàn)略制定的準(zhǔn)備階段,通過文獻(xiàn)分析法對通信行業(yè)近年來的發(fā)展趨勢及改變進(jìn)行分析,實地調(diào)研智信公司發(fā)展歷程和現(xiàn)狀,比較競爭對手的發(fā)展情況得出智信公司在當(dāng)前形勢下存在發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰、產(chǎn)品競爭力欠缺、管理思想僵化、戰(zhàn)略保障不足等問題,并分析問題存在的根本原因。其次,在戰(zhàn)略制定的分析階段,運用戰(zhàn)略管理分析工具,基于PEST理論從政治、經(jīng)濟、社會、技術(shù)四個方面分析5G技術(shù)給通信行業(yè)的宏觀環(huán)境帶來的改變,基于波特五力模型理論分析通信行業(yè)內(nèi)部...
【文章頁數(shù)】:60 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
本文編號:3970214
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【學(xué)位級別】:碩士
【部分圖文】:
圖2.1通信1G到5G的發(fā)展歷程
第2章智信公司現(xiàn)狀及存在問題10第2章智信公司現(xiàn)狀及存在問題2.1通信行業(yè)及智信公司概況2.1.1通信行業(yè)概況通信:是人與人或自然之間通過某種媒介或行為進(jìn)行信息的交流和傳遞。古代的烽火臺、驛站、信鴿,現(xiàn)代的電報、短信、電話都是通信交互的一種媒介,通信技術(shù)日新月異的發(fā)展,也使得通信....
圖3.2智信公司組織架構(gòu)圖
第3章智信公司應(yīng)對5G挑戰(zhàn)的戰(zhàn)略環(huán)境分析263.2.1企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析智信公司經(jīng)歷了二十年的發(fā)展,已經(jīng)成為集科、工貿(mào)為一體的高新技術(shù)企業(yè),現(xiàn)有員工4000余人,20%以上的員工為碩士及以上學(xué)歷,80%以上為本科及以上學(xué)歷。公司管理架構(gòu)比較完善,管理團(tuán)隊及運營團(tuán)隊素質(zhì)較高,企業(yè)組織....
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