本文關鍵詞：企業(yè)家導向與聯(lián)盟管理實踐獲取:基于競合視角的三項交互研究　出處：《管理評論》2016年07期 　論文類型：期刊論文

  更多相關文章： 企業(yè)家導向 聯(lián)盟管理實踐 競合視角 合作 沖突

【摘要】：作為一種特殊類型的管理知識,聯(lián)盟管理實踐(Alliance Management Practices)是企業(yè)用以管理聯(lián)盟的一整套方法、流程和技術。本文在對這一概念進行界定的基礎上,探討了聯(lián)盟企業(yè)的企業(yè)家導向?qū)ζ鋸暮献骰锇樘帿@取聯(lián)盟管理實踐的影響,并在競合視角下,進一步分析了伙伴間的合作與沖突對上述關系的單獨與共同調(diào)節(jié)作用。采用205家聯(lián)盟企業(yè)的雙源數(shù)據(jù)進行的實證分析表明,企業(yè)家導向顯著地促進了企業(yè)聯(lián)盟管理實踐的獲取,伙伴間合作正向調(diào)節(jié)上述關系,但沖突的調(diào)節(jié)作用不顯著。此外,三項交互的結果表明,合作與沖突的不同匹配對企業(yè)家導向與聯(lián)盟管理實踐獲取的關系產(chǎn)生差異化影響。
[Abstract]:As a special type of knowledge management, alliance management practice (Alliance Management Practices) is a set of management methods for enterprise alliance, process and technology. In the base of defining the concept, discusses the alliance business entrepreneurs to guide the management practice from the impact of acquisition of alliance partners. And in the competition perspective, further analyzes the conflict and cooperation between the partners of the relationship between the individual and the common regulation. Empirical analysis using dual source data of 205 alliance enterprise has shown that entrepreneurial orientation has significantly promoted the acquisition of enterprise management practice, cooperation partners positively regulate the relationship, but the regulation of conflict not significant. In addition, the three interaction shows that the relationship between obtaining cooperation and conflict of different matching of entrepreneurial orientation and alliance management practice production Influence.

【作者單位】： 西安交通大學管理學院;過程控制與效率工程教育部重點實驗室;
【基金】：國家自然科學基金項目(71272134) 高等學校全國優(yōu)秀博士學位論文作者專項資金(201280) 中央高�；究蒲袠I(yè)務費專項資金資助
【分類號】：F272
【正文快照】： 引言近年來,許多企業(yè)通過組建戰(zhàn)略聯(lián)盟的方式獲取合作伙伴的知識、技術和管理技能,系統(tǒng)地開發(fā)并修正其聯(lián)盟運作路線和方式[1],以增強企業(yè)的聯(lián)盟管理能力并保證聯(lián)盟的最終成功[2]。實踐中,許多聯(lián)盟企業(yè)都擁有一些獨特的聯(lián)盟管理經(jīng)驗、方法和技能,用以指導企業(yè)管理人員處理有關

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