本文關(guān)鍵詞：房地產(chǎn)企業(yè)社會責任評價體系研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

青島科技大學(xué) 碩士學(xué)位論文 房地產(chǎn)企業(yè)社會責任評價體系研究 姓名：王建設(shè) 申請學(xué)位級別：碩士 專業(yè)：企業(yè)管理 指導(dǎo)教師：劉志遠 20090613 房地產(chǎn)企業(yè)社會責任評價體系研究 摘要 企業(yè)社會責任是和諧社會的基石，承擔社會責任，是每個企業(yè)義不容辭的。 然而，近年來，企業(yè)在快速發(fā)展過程中出現(xiàn)過度追求利潤最大化、忽視甚至犧牲 公眾和社會利益等不講社會責任的行為，如假冒偽劣產(chǎn)品充斥市場、拖欠職工工 資、工傷事故頻發(fā)、生態(tài)環(huán)境惡化等。公眾要求企業(yè)提高社會責任的呼聲日益高 漲，，同時呼吁建立企業(yè)社會責任評價體系，引導(dǎo)和規(guī)范企業(yè)行為。本文以房地產(chǎn) 企業(yè)為研究視角，探討建立一套針對房地產(chǎn)行業(yè)行之有效的企業(yè)社會責任評價體 系。 本文以界定房地產(chǎn)企業(yè)范圍和企業(yè)社會責任內(nèi)涵作為切入點，總結(jié)和歸納國 內(nèi)外學(xué)者有關(guān)企業(yè)社會責任研究成果；圍繞企業(yè)的利益相關(guān)者，即股東、員工、 消費者、政府、環(huán)境等，闡述房地產(chǎn)企業(yè)在提高股東回報水平、提供安全工作環(huán) 境和合理薪酬、建造安全舒適房屋、實施綠色節(jié)能開發(fā)、依法納稅以及支持公益 事業(yè)等方面的社會責任內(nèi)容，建立房地產(chǎn)企業(yè)社會責任分級模型；針對我國房地 產(chǎn)企業(yè)承擔社會責任狀況，著重從企業(yè)社會責任意識淡薄、信息不對稱、利益相 關(guān)者維權(quán)成本高、行業(yè)協(xié)會作用有限以及評價和監(jiān)督體系滯后等五個方面剖析產(chǎn) 生問題的根源，分析強化房地產(chǎn)企業(yè)履行社會責任的對策；確立評價體系構(gòu)建的 原則，依照房

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