本文關(guān)鍵詞：河南省科技人才政策及其效能評價，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：科技人才是區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的源動力和引擎器,為吸引集聚科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,河南省相繼出臺了一系列人才政策,且取得了一定成效。參照科技人才集聚競爭力的綜合評價指標,河南省科技人才政策效能不高,科技成果產(chǎn)出率和市場化程度有限,人才政策吸引力亦不強�；诖�,分析了河南省科技人才政策效能低的原因,提出了提升河南省科技人才政策效能的措施。
【作者單位】： 鐵道警察學(xué)院公共基礎(chǔ)教研部;
【關(guān)鍵詞】： 河南 科技人才政策 效能 評價
【基金】：2015年度河南省政府決策研究招標課題“河南省科技人才政策效能評價及對策研究”,項目編號:2015B054
【分類號】：C964.2
【正文快照】： 隨著社會創(chuàng)新發(fā)展的不斷提速,科技人才作為最重要的戰(zhàn)略資源,越來越受到各地政府的普遍重視。為培養(yǎng)和招攬人才,各地政府積極出臺各類人才政策,且日臻完善。但綜合而言,盡管各地人才政策的原則和內(nèi)容基本相同,但實施效果卻相差甚遠。因此,對人才政策的實施效能進行評估,及時發(fā)

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