本文關(guān)鍵詞：民營企業(yè)股權(quán)激勵方案設(shè)計與探析，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著社會經(jīng)濟發(fā)展,我國民營企業(yè)正在逐步實現(xiàn)股份制管理,民營企業(yè)股權(quán)激勵的需求在近幾年來越顯普遍,民營企業(yè)股權(quán)激勵方案的設(shè)計成為當前企業(yè)管理中的一個重點。根據(jù)現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展趨勢可知,設(shè)計良好的股權(quán)激勵方案,符合市場經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律,符合知識經(jīng)濟背景下許多科技型、創(chuàng)新型民營企業(yè)的特點,符合注重人力資源,共同創(chuàng)富、共同發(fā)展的理念,能夠促進民營企業(yè)的長足發(fā)展。因而,本文基于我國民營企業(yè)的現(xiàn)狀,結(jié)合現(xiàn)代企業(yè)管理的發(fā)展和趨勢,分析民營企業(yè)實現(xiàn)股權(quán)激勵改革的可行性,從多個層面,探究民營企業(yè)創(chuàng)新型的股權(quán)激勵設(shè)計方案,分析股權(quán)激勵體制設(shè)計中的限制條件,促使民營企業(yè)形成高效的管理制度,提高經(jīng)營能力,實現(xiàn)社會經(jīng)濟價值。
【作者單位】： 北京市京倫律師事務(wù)所;
【關(guān)鍵詞】： 民營企業(yè) 股權(quán)激勵 方案 設(shè)計
【分類號】：F276.5;F832.51
【正文快照】： 民營企業(yè)是我國國民經(jīng)濟的重要支撐,隨著市場經(jīng)濟發(fā)展,民營企業(yè)面臨著機遇和挑戰(zhàn)。一方面,民營企業(yè)的地位受到國家經(jīng)濟制度的支持和保護;另一方面,民營企業(yè)經(jīng)營管理制度的缺失導(dǎo)致民營企業(yè)存在人才流失、融資困難等問題。因而,實現(xiàn)民營企業(yè)的長遠發(fā)展必須建立健全人力資源機制

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5 本報記者 張蕾;中關(guān)村,讓你理解什么是創(chuàng)新[N];光明日報;2012年

  本文關(guān)鍵詞：民營企業(yè)股權(quán)激勵方案設(shè)計與探析，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：441290