本文以2012—2017年滬深A(yù)股上市企業(yè)為研究對象,對CEO特征、業(yè)績預(yù)告質(zhì)量與分析師盈余預(yù)測之間的關(guān)系進行分析,研究發(fā)現(xiàn):業(yè)績預(yù)告質(zhì)量與分析師盈余預(yù)測之間顯著正相關(guān);CEO特征與分析師盈余預(yù)測之間顯著正相關(guān);CEO特征能夠增強業(yè)績預(yù)告質(zhì)量與分析師盈余預(yù)測之間的相關(guān)性。 

【文章來源】：財會通訊. 2020,(12)北大核心

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
一、引言
二、理論分析與研究假設(shè)
    （一）業(yè)績預(yù)告質(zhì)量與分析師盈余預(yù)測
三、研究設(shè)計
    （一）樣本選取與數(shù)據(jù)來源
    （二）變量定義
    （三）模型構(gòu)建
四、實證分析
    （一）描述性統(tǒng)計
    （二）相關(guān)性分析
    （三）回歸分析
    （四）穩(wěn)健性檢驗
五、結(jié)論及建議



本文編號：3188802