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村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)研究

發(fā)布時(shí)間:2016-10-03 20:06

  本文關(guān)鍵詞:村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


《西北農(nóng)林科技大學(xué)》 2012年

村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)研究

尚進(jìn)  

【摘要】:村干部是我國特殊體制下的一群特殊管理者,是國家政策在鄉(xiāng)村的傳播者和執(zhí)行者。改革開放30年以來,村干部處在農(nóng)村工作的第一線,在農(nóng)村各種改革與發(fā)展、鄉(xiāng)村治理中發(fā)揮過無可替代的作用。然而村干部現(xiàn)實(shí)工作中無方法、無頭緒、無積極性的現(xiàn)象普遍存在,工作效率普遍不高,基于此,筆者在認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)管理原理和行為科學(xué)相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,利用學(xué)校舉辦的每一期村干部培訓(xùn)班的便利條件與村干部進(jìn)行一對一的座談,結(jié)合少量問卷調(diào)查,充分了解村干部的工作現(xiàn)狀和特點(diǎn),通過對村干部職務(wù)行為分類,將村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的三個(gè)具有代表性的行為進(jìn)行細(xì)分,并利用網(wǎng)絡(luò)圖的形式表現(xiàn)每一個(gè)細(xì)分行為的具體步驟和邏輯關(guān)系,從而初步對村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化,最后設(shè)計(jì)出激勵(lì)與競爭相關(guān)制度,使村干部能夠按照本文的行為標(biāo)準(zhǔn)辦事,,起到保障標(biāo)準(zhǔn)化順利實(shí)施的作用。村干部行為標(biāo)準(zhǔn)化問題需要在今后的實(shí)踐中不斷檢驗(yàn)、改進(jìn)、創(chuàng)新和發(fā)展。 本文共六章: 第一章是導(dǎo)言部分,詳細(xì)介紹了論文研究的目的和意義,通過綜述國內(nèi)外研究動態(tài),提出本文的研究思路與方法。 第二章,通過對村干部職務(wù)行為分類,結(jié)合相關(guān)調(diào)研資料,列出村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中三個(gè)具有代表性的行為并分析這些行為的現(xiàn)狀。同時(shí),還對本文研究的前提條件和將要用到的相關(guān)理論進(jìn)行界定和說明。 本文第三章、第四章和第五章分別對村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的三個(gè)具有代表性的行為進(jìn)行深入探討,分別從各個(gè)行為的內(nèi)涵、行為現(xiàn)狀、行為分析和標(biāo)準(zhǔn)化等方面進(jìn)行論述。其中,第三章對村干部在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中的行為進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化,第四章對村干部在農(nóng)產(chǎn)品營銷中的行為進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化,第五章則對村干部在農(nóng)村勞動力非農(nóng)就業(yè)中的行為進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化。 第六章,通過對村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)機(jī)制的探討,設(shè)計(jì)出四個(gè)相關(guān)的制度,目的是為了保障行為標(biāo)準(zhǔn)能夠順利實(shí)施下去。

【關(guān)鍵詞】:
【學(xué)位授予單位】:西北農(nóng)林科技大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2012
【分類號】:F325.4
【目錄】:

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【引證文獻(xiàn)】

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8 王雅麗;;淺析農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)狀與對策[J];商;2013年17期

9 韓忠;;探討加強(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的有效措施[J];經(jīng)營管理者;2013年21期

10 陳興德;;改革農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理機(jī)構(gòu)的思考[J];經(jīng)濟(jì)問題探索;1987年11期

中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 李取勇;胡春明;;淺議新時(shí)期高素質(zhì)經(jīng)管人才應(yīng)具備的能力[A];濟(jì)寧市技術(shù)創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展論文選編[C];2005年

中國重要報(bào)紙全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 慈利縣零陽鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理站副站長 卓新濃;[N];張家界日報(bào);2009年

2 本報(bào)記者 楊筱堃;[N];貴州日報(bào);2010年

3 肖繼旺;[N];呂梁日報(bào);2010年

4 記者 陳少娟;[N];天水日報(bào);2012年

5 孫光明 實(shí)習(xí)生 張寧;[N];吉林日報(bào);2010年

6 劉非 首席記者 張國巍;[N];鞍山日報(bào) ;2011年

7 記者 孫魯威;[N];農(nóng)民日報(bào);2012年

8 記者 馮燕平 實(shí)習(xí)生 劉星;[N];呼和浩特日報(bào)(漢);2009年

9 徐盤鋼;[N];農(nóng)民日報(bào);2007年

10 喬占;[N];營口日報(bào);2008年

中國碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 尚進(jìn);村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)研究[D];西北農(nóng)林科技大學(xué);2012年

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村干部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理中的行為標(biāo)準(zhǔn)研究

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