本文關鍵詞：創(chuàng)業(yè)導向企業(yè)的成長性:激勵型與監(jiān)督型公司治理的作用——基于中國創(chuàng)業(yè)板上市公司的實證研究

  更多相關文章： 創(chuàng)業(yè)導向 激勵型公司治理機制 監(jiān)督型公司治理機制 成長性

【摘要】：本文提出企業(yè)特性是決定公司治理機制治理效果的重要變量,并以2010—2012年中國創(chuàng)業(yè)板上市公司為樣本,根據(jù)企業(yè)的研發(fā)與投資數(shù)據(jù)構(gòu)造了創(chuàng)業(yè)導向程度的指標,實證檢驗了創(chuàng)業(yè)導向?qū)ζ髽I(yè)成長性的直接效應,并考察了激勵型、監(jiān)督型公司治理機制對創(chuàng)業(yè)導向與企業(yè)成長性主效應的不對稱調(diào)節(jié)作用。實證結(jié)果表明:(1)創(chuàng)業(yè)導向程度正向影響企業(yè)成長性;(2)針對高管的股權(quán)激勵計劃(股票期權(quán)、限制性股票和股票增值權(quán))對創(chuàng)業(yè)導向企業(yè)成長性有正向調(diào)節(jié)作用;(3)以第一大股東持股比例和股權(quán)制衡度代表的監(jiān)督機制對創(chuàng)業(yè)導向企業(yè)的成長性有抑制作用。本文的研究結(jié)果說明,在信息不對稱程度高的創(chuàng)業(yè)導向企業(yè),激勵型與監(jiān)督型公司治理機制對企業(yè)成長性有不同的作用方向,并討論了這一研究結(jié)果的意義與啟示。
【作者單位】： 上海財經(jīng)大學國際工商管理學院;江西財經(jīng)大學現(xiàn)代經(jīng)濟管理學院;
【關鍵詞】： 創(chuàng)業(yè)導向 激勵型公司治理機制 監(jiān)督型公司治理機制 成長性
【基金】：國家自然科學基金項目“新興產(chǎn)業(yè)集群形成中公共風險資本和私人風險資本的合作機制研究”(71050003) 上海財經(jīng)大學研究生科研創(chuàng)新基金資助項目“創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略導向與企業(yè)成長性”(2014110472)
【分類號】：F271;F832.51
【正文快照】： 熱點。一、引言 創(chuàng)業(yè)是從無到有的過程,同樣,創(chuàng)業(yè)導向指的創(chuàng)業(yè)導向,是指組織在戰(zhàn)略決策和經(jīng)營運作中 是在新創(chuàng)企業(yè)或成熟企業(yè)中的類似過程,具體表現(xiàn)強調(diào)創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)行動,以創(chuàng)新、風險承擔、先動 為識別或開發(fā)新機會、利用新資源或通過新的方式性、積極競爭和自治為特點的企

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本文編號：744977