新時期基層央行對外履職崗位的法律風險不斷突顯,行政復議和行政訴訟案件不斷增加。如何識別和防范對外履職崗位的法律風險,對完善內(nèi)部管理、提升履職能力有重要意義。本文以某市州中支為例,分析地市一級人民銀行的崗位職責、崗位風險、崗位等級,再結(jié)合崗位實踐提出應對措施,為防范基層央行對外履職崗位的法律風險提供借鑒。

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
一、地市中支對外履職的基本情況及風險分類
二、基層央行對外履職法律風險主要表現(xiàn)及結(jié)果分析
    （一）執(zhí)法檢查類
    （二）行政許可類
    （三）行政處罰類
    （四）行政立法
    （五）政務公開類
    （六）投訴或舉報處理
    （七）其他類
三、基層央行履職法律風險防范應對措施
    （一）執(zhí)法檢查類
    （二）行政許可類
    （三）行政處罰類
    （四）行政立法
    （五）政務公開類
    （六）投訴或舉報處理
    （七）其他類



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