本文運用2013年中國家庭收入調查數(shù)據(jù),檢驗了服務業(yè)的外資進入對于居民收入差距的影響,將服務業(yè)細分行業(yè)的外資數(shù)據(jù)匹配至中國城鄉(xiāng)移民調查數(shù)據(jù)中的城鎮(zhèn)個人。研究發(fā)現(xiàn),外資進入對于技能勞動力和非技能勞動力的影響有明顯的不同;外資進入顯著提高了技能勞動者的工資,但對于非技能勞動力的影響是不顯著的;服務業(yè)外資進入對于女性工資的提升作用要大于男性。據(jù)此,提出要進一步擴大服務業(yè)的開放程度和提升居民勞動技能來改善收入分配差距。 

【文章來源】：現(xiàn)代營銷(下旬刊). 2020,(04)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
一、引言
二、文獻綜述
    1. 外資進入對于東道國的工資差距
    2. 基于宏觀和個人匹配數(shù)據(jù)的研究
三、計量模型、變量設計
四、實證結果及其討論
    1. 服務業(yè)外商投資對于高技能、低技能勞動力工資收入的影響
    2. 服務業(yè)外商直接投資對性別就業(yè)的影響
五、結論和政策建議


【參考文獻】：
期刊論文
[1]外資進入、服務業(yè)集聚與企業(yè)工資差距——基于調節(jié)機制和微觀企業(yè)數(shù)據(jù)的實證研究[J]. 李宏兵,蔡宏波,徐慧慧.  國際貿易問題. 2017(07)
[2]服務業(yè)FDI擴大了中國服務業(yè)相對工資差距嗎?——基于省級動態(tài)面板數(shù)據(jù)的分析[J]. 于誠,周山人.  經濟經緯. 2016(01)

碩士論文
[1]服務業(yè)FDI的就業(yè)效應[D]. 仲妮.蘇州大學 2017



本文編號：3168376