本文選題：工傷保險　切入點(diǎn)：未參保　出處：《求索》2016年04期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：對未參保企業(yè)而言,現(xiàn)行《工傷保險條例》存在無法落實(shí)工傷保險經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任的缺陷,應(yīng)采取"先行支付"和"代位追償",實(shí)現(xiàn)工傷保險的強(qiáng)制性制度規(guī)則。建立在平均概率基礎(chǔ)上的費(fèi)率將使工傷保險中不可避免出現(xiàn)逆向選擇,這種"逆選擇"導(dǎo)致工傷保險市場風(fēng)險不斷加大,應(yīng)實(shí)行"外在強(qiáng)制、內(nèi)在激勵"的社會化工傷管理模式,鼓勵企業(yè)積極參保,實(shí)現(xiàn)工傷保險制度全覆蓋,回歸集體責(zé)任。
[Abstract]:For uninsured enterprises, the existing regulations on Industrial injury Insurance have the defects of failing to implement the liability of economic compensation for industrial injury insurance. We should adopt "advance payment" and "subrogation recovery" to realize the compulsory system rules of industrial injury insurance. The rate established on the basis of average probability will make adverse selection inevitable in industrial injury insurance. This kind of "adverse choice" leads to the increasing risks in the industrial injury insurance market, so the socialized industrial injury management mode of "external compulsion and internal encouragement" should be carried out to encourage enterprises to actively participate in the insurance, to realize the full coverage of the industrial injury insurance system and to return to collective responsibility.
【作者單位】： 武漢大學(xué)社會保障研究中心;
【分類號】：D922.55;F842.616

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本文編號：1602487