本文關(guān)鍵詞：勞動法視域下延遲退休的利弊研究

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【摘要】：黨的十八屆五中全會通過的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》明確規(guī)定,"出臺漸進式延遲退休年齡政策"。延遲退休勢在必行,然而社會爭議不休,為了延遲退休政策能更好的保護廣大人民群眾的利益,更加順利的實施,文章在分析延遲退休的提出背景,可預(yù)見的利弊得失后,針對爭議的焦點問題,從勞動法的立法角度對延遲退休政策提供一些建議。
【作者單位】： 中國礦業(yè)大學(xué);
【分類號】：D922.5;F249.2
【正文快照】： 一、我國延遲退休政策的提出背景(一)中國人口老齡化中國社會科學(xué)院指導(dǎo)發(fā)布的《中國養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)發(fā)展白皮書》中指出,2015年末,我國60周歲及以上老人有2.22億,占到總?cè)丝诘?6.1%,而到21世紀(jì)50年代,我國老年人數(shù)量將超過四億人,平均每三個人中就有一個是老年人。(1)中國已經(jīng)步入老

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