目的了解我國三級甲等中醫(yī)醫(yī)院護士創(chuàng)新行為的現(xiàn)狀及其影響因素,為提升中醫(yī)護理創(chuàng)新水平提供可靠依據(jù)。方法便利抽樣選取三所中醫(yī)醫(yī)院914名中醫(yī)護士,以《護士創(chuàng)新行為量表》對其進行調查,評估中醫(yī)護士創(chuàng)新行為水平,并分析不同個體特征的中醫(yī)護士在創(chuàng)新行為水平上的差異。結果中醫(yī)護士創(chuàng)新行為均分為（3.05±0.67）分;各維度中"產生想法"得分最高為（3.35±0.75）分,"取得支持"得分最低為（2.87±0.72）分。所在地區(qū)、加班、夜班、職稱和職務是中醫(yī)護士創(chuàng)新行為的影響因素（均P<0.05）。結論中醫(yī)護士創(chuàng)新行為處于中等水平,中醫(yī)護理管理者應當重視中醫(yī)護士中的管理者和護理骨干,更早、更多地給予這類人群創(chuàng)新的條件,以促進其創(chuàng)新行為水平的提升,提高中醫(yī)護理服務質量。 

【文章來源】：解放軍護理雜志. 2020,37(01)北大核心CSCD

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
1 對象與方法
    1.1 研究對象
    1.2 方法
    1.3 統(tǒng)計學處理
2 結果
    2.1 中醫(yī)護士創(chuàng)新行為得分情況
    2.2 中醫(yī)護士創(chuàng)新行為單因素分析
    2.3 中醫(yī)護士創(chuàng)新行為多元分析
3 討論
    3.1 中醫(yī)護士創(chuàng)新行為現(xiàn)狀
    3.2 中醫(yī)護士創(chuàng)新行為的影響因素
        3.2.1 地區(qū)
        3.2.2 加班、夜班、職務和職稱


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3315502