目的了解新型冠狀病毒肺炎防治一線護理人員的焦慮、抑郁水平,探討其影響因素。方法采用一般資料調(diào)查表、焦慮自評量表、抑郁自評量表、心理彈性量表、社會支持量表對發(fā)熱門診、急診室、隔離病房的310名一線護士進行問卷調(diào)查。結果一線護士的焦慮、抑郁總均分分別為(48.79±14.08)、(50.39±15.00)分;多元線性回歸分析發(fā)現(xiàn),年齡、工作年限、參與防治所在地、有無感控人員全程指導、防護物資是否充足、心理彈性是一線護士焦慮、抑郁的影響因素(均P<0.01);此外,抑郁還受學歷及社會支持的影響(均P<0.01)。結論新型冠狀病毒肺炎防治一線護士存在不同程度的焦慮、抑郁情緒,提高心理彈性及社會支持可預防和緩解護士負面情緒。 

【文章來源】：護理學雜志. 2020年12期 北大核心

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 對象與方法
    1.1 對象
    1.2 方法
        1.2.1 調(diào)查工具
        1.2.2 調(diào)查方法
        1.2.3 統(tǒng)計學方法
2 結果
    2.1 一線護理人員焦慮、抑郁、心理彈性及社會支持得分
    2.2 一線護理人員焦慮、抑郁與心理彈性及社會支持的相關性
    2.3 一線護理人員焦慮、抑郁影響因素分析
3 討論
    3.1 一線護理人員焦慮、抑郁狀況
    3.2 一線護理人員焦慮、抑郁影響因素分析
4 小結


【參考文獻】：
期刊論文
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碩士論文
[1]三甲醫(yī)院臨床護士情緒智力與焦慮、抑郁的調(diào)查研究[D]. 宋亞男.鄭州大學 2013



本文編號：2926989