本文關鍵詞：基層機關精英人才主動尋求邊緣化現(xiàn)象反思

  更多相關文章： 精英人才 邊緣人 邊緣化現(xiàn)象 核心圈 人才激勵 就業(yè)問題 社會形勢 晉升機會 工作激勵 精神獎勵

【摘要】：正單位的邊緣人在過去是不被人看好的一群人,但是隨著社會的變革,在基層出現(xiàn)了一些反常的現(xiàn)象,有相當一批人主動加入邊緣人行列,這些人并非在能力和人品上有多大的缺陷,恰恰相反,他們是機關內(nèi)部的精英人才。為什么會出現(xiàn)這種不正常的現(xiàn)象呢?其實這也是社
【作者單位】： 中共河北永年縣委黨校;
【關鍵詞】： 精英人才;邊緣人;邊緣化現(xiàn)象;核心圈;人才激勵;就業(yè)問題;社會形勢;晉升機會;工作激勵;精神獎勵;
【分類號】：D630.3
【正文快照】： 單位的邊緣人在過去是不被人看好的一群人,但是隨著社會的變革,在基層出現(xiàn)了一些反常的現(xiàn)象,有相當一批人主動加入邊緣人行列,這些人并非在能力和人品上有多大的缺陷,恰恰相反,他們是機關內(nèi)部的精英人才。為什么會出現(xiàn)這種不正常的現(xiàn)象呢?其實這也是社會變革大背景下的必然結(jié)，

本文編號：960781