職業(yè)健康服務(wù)管理是一種基礎(chǔ)性的企業(yè)社會(huì)責(zé)任,同時(shí)又具有公共性特性,將其置于組織場(chǎng)域理解能更好地解決其在發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的難題。在職業(yè)健康服務(wù)管理組織場(chǎng)域中,各主體能圍繞職業(yè)健康服務(wù)管理發(fā)揮各自的功能,在相互依存和支持中實(shí)現(xiàn)資源合理配置和利用,促進(jìn)職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任目標(biāo)的良好實(shí)現(xiàn);更重要的是可以建立一種職業(yè)健康服務(wù)系統(tǒng)各主體間相互依存、發(fā)揮各自功能并協(xié)調(diào)合作的關(guān)系模式。在用人組織承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的基礎(chǔ)上,政府應(yīng)擔(dān)負(fù)起公共性部分的責(zé)任,同時(shí)注意通過(guò)政策、資金等多種方式廣泛促進(jìn)第三方社會(huì)組織的參與。 

【文章來(lái)源】：中州學(xué)刊. 2020,(05)北大核心CSSCI

【文章頁(yè)數(shù)】：7 頁(yè)

【文章目錄】：
一、問(wèn)題的緣起
二、職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任具有公共性特性
    1.企業(yè)社會(huì)責(zé)任理念及其公共性內(nèi)涵
    2.職業(yè)健康服務(wù)管理是一種具有公共性的社會(huì)責(zé)任
三、職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任是組織場(chǎng)域內(nèi)多主體參與的公共行動(dòng)
    1.組織場(chǎng)域內(nèi)的多方組織主體共同行動(dòng)有助于解決公共性問(wèn)題
    2.ISO26000對(duì)中國(guó)職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任制度建設(shè)的啟示
四、組織場(chǎng)域內(nèi)職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任多主體關(guān)系模式構(gòu)建中的政府行動(dòng)
    1.政府在職業(yè)健康服務(wù)管理社會(huì)責(zé)任組織場(chǎng)域構(gòu)建中起決定性作用
    2.政府應(yīng)多方探索促進(jìn)用人組織主動(dòng)履責(zé)的激勵(lì)制度


【參考文獻(xiàn)】：
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