新制度主義:理論評述及其對組織研究的貢獻
本文選題:制度 + 組織; 參考:《社會》2007年01期
【摘要】:制度研究是當前國際社會科學界研究的熱點,其主要研究領(lǐng)域涉及到政治學、社會學、心理學和管理學等。在20世紀70年代,組織被引入制度研究領(lǐng)域,并且獲得了學術(shù)界廣泛的關(guān)注。本文系統(tǒng)回顧了制度研究的發(fā)展歷程,對新制度主義及其對組織研究的貢獻進行評述。
[Abstract]:Institutional research is a hot topic in the current international social science field, and its main research fields include politics, sociology, psychology, management and so on. In the 1970s, the organization was introduced into the field of institutional research, and has been widely concerned by the academic community. This paper systematically reviews the development of institutional research and comments on the new institutionalism and its contribution to organizational research.
【作者單位】: 華東理工大學組織管理研究中心 華東理工大學商學院組織管理研究中心 華東理工大學商學院 華東理工大學商學院
【分類號】:C936
【共引文獻】
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,本文編號:1775372
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