本文關(guān)鍵詞：常規(guī)組織與任務(wù)型組織的權(quán)力關(guān)系比較　出處：《東南學(xué)術(shù)》2007年05期 　論文類(lèi)型：期刊論文

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【摘要】：在組織以及組織的運(yùn)行中包含著權(quán)力關(guān)系,但是,常規(guī)組織與任務(wù)型組織在權(quán)力關(guān)系上表現(xiàn)出截然不同的特征。常規(guī)組織是以組織自身的存在為導(dǎo)向的,是由崗位和職位所構(gòu)成的一個(gè)等級(jí)控制體系,它的權(quán)力關(guān)系是存在于層級(jí)之間的,是附著于職位的,是一種命令與控制的權(quán)力。任務(wù)型組織是任務(wù)導(dǎo)向的組織,一切組織活動(dòng)都從屬于承擔(dān)和完成任務(wù)的需要,在這里,組織職位是開(kāi)放的、流動(dòng)的,組織權(quán)力與職位既相關(guān)聯(lián)又以職位為前提。任務(wù)型組織中的權(quán)力在很大程度上是知識(shí)的權(quán)力,屬于"專(zhuān)家權(quán)力"。所以,在任務(wù)型組織中,權(quán)力、知識(shí)與責(zé)任實(shí)現(xiàn)了完整的統(tǒng)一。
[Abstract]:In the organization and the operation contains power relations, but the routine organization and task oriented organization shows different characteristics in power relations. The conventional organization is to organize their own existence as the guide, is a hierarchical control system composed of post and position, it is present in the power relations level, is attached to the position, is a command and control power. The task oriented organization is task oriented organization, need, all organizational activities are subordinate to undertake and complete the task of organizing job here is open, the flow of power and position, organization related and position the premise. The task oriented organization of power is the power of knowledge to a great extent, which belongs to the "expert power". Therefore, the power in the task oriented organization, knowledge, and responsibility to achieve a complete unity.

【作者單位】：
【分類(lèi)號(hào)】：C936
【正文快照】： 權(quán)力關(guān)系是組織結(jié)構(gòu)中的一條主線,權(quán)力關(guān)系的狀況不同,決定了組織結(jié)構(gòu)上的差別。也就是說(shuō),不同的組織會(huì)有不同的權(quán)力關(guān)系,無(wú)論這種不同是屬于質(zhì)上的不同還是量上的不同,都會(huì)表現(xiàn)在組織結(jié)構(gòu)上。一般說(shuō)來(lái),常規(guī)組織的權(quán)力關(guān)系是以明確的層級(jí)以及崗位和職位設(shè)置而確立下來(lái)的,表現(xiàn)

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1383099