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HX公司項(xiàng)目管理流程優(yōu)化研究

發(fā)布時(shí)間:2017-07-15 22:05

  本文關(guān)鍵詞:HX公司項(xiàng)目管理流程優(yōu)化研究


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【摘要】:HX公司是集非標(biāo)自動(dòng)化生產(chǎn)線、白車(chē)身焊接工藝裝備、焊接夾具、等設(shè)計(jì)研發(fā)、制造為一體的現(xiàn)代化高新技術(shù)企業(yè),滿足客戶個(gè)性化需求,實(shí)施項(xiàng)目化管理。 HX公司經(jīng)過(guò)十年的發(fā)展壯大,已進(jìn)入高速成長(zhǎng)期,銷售收入突破一億。但HX公司內(nèi)部的問(wèn)題也逐漸暴露出來(lái),現(xiàn)有的項(xiàng)目管理水平,尤其是項(xiàng)目管理流程已經(jīng)不能適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展需要。為了解決HX公司現(xiàn)存問(wèn)題,提升公司整體項(xiàng)目管理水平,提高項(xiàng)目管理流程運(yùn)行效率。本文針對(duì)HX公司的實(shí)際情況,對(duì)公司的項(xiàng)目管理流程進(jìn)行了優(yōu)化研究。 全文首先是對(duì)論文中涉及到的項(xiàng)目管理理論、項(xiàng)目生命周期理論和流程再造理論進(jìn)行介紹,并對(duì)項(xiàng)目管理流程優(yōu)化過(guò)程中使用到的層次分析法、SWOT分析法和德?tīng)柗品ㄟM(jìn)行了描述。其次,對(duì)HX公司項(xiàng)目管理和項(xiàng)目管理流程的現(xiàn)狀分別進(jìn)行了描述,并對(duì)項(xiàng)目管理流程的五個(gè)階段中存在的問(wèn)題分別進(jìn)行了詳細(xì)的分析。 接下來(lái)根據(jù)相關(guān)理論和項(xiàng)目各階段管理流程的問(wèn)題分析,有針對(duì)性地對(duì)HX公司的項(xiàng)目管理流程進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì),,并在每個(gè)階段結(jié)束時(shí)設(shè)置階段審查工作,嚴(yán)格把控項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度和成本。在項(xiàng)目開(kāi)發(fā)階段中,運(yùn)用SWOT分析法對(duì)內(nèi)外部條件進(jìn)行分析,了解企業(yè)面臨的威脅和機(jī)遇,掌握企業(yè)自身存在的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。采用德?tīng)柗品▽?duì)項(xiàng)目進(jìn)行科學(xué)的選擇與決策,確定項(xiàng)目的優(yōu)先級(jí)。在項(xiàng)目計(jì)劃階段,增加了項(xiàng)目里程碑計(jì)劃、項(xiàng)目資源計(jì)劃、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和溝通管理計(jì)劃,強(qiáng)化了費(fèi)用預(yù)算和審批力度,并對(duì)原有的質(zhì)量計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃和變更計(jì)劃進(jìn)行了完善,保障項(xiàng)目計(jì)劃的完整性、動(dòng)態(tài)性和準(zhǔn)確性。在項(xiàng)目控制階段,運(yùn)用Project軟件對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度和成本進(jìn)行跟蹤,加大對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本三大目標(biāo)的監(jiān)控,對(duì)于實(shí)施中出現(xiàn)的偏差,及時(shí)確認(rèn)并采取糾偏措施。對(duì)項(xiàng)目采購(gòu)管理和變更管理的過(guò)程進(jìn)行了完善與強(qiáng)化,嚴(yán)格審查,確保項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度和成本按計(jì)劃進(jìn)行。在項(xiàng)目驗(yàn)收階段,主要增加了現(xiàn)場(chǎng)整改環(huán)節(jié),設(shè)備在驗(yàn)收過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題能夠在現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)解決,并對(duì)項(xiàng)目驗(yàn)收文件進(jìn)行了規(guī)范的管理。在項(xiàng)目結(jié)束階段,增加了項(xiàng)目總結(jié)和后評(píng)價(jià)過(guò)程,分析項(xiàng)目實(shí)施的目標(biāo)、效果、作用和影響,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為未來(lái)項(xiàng)目的實(shí)施提供借鑒,為項(xiàng)目管理者提供項(xiàng)目決策依據(jù)。優(yōu)化后的項(xiàng)目管理流程在具體實(shí)施中還會(huì)遇到很多阻力,這就需要有高層領(lǐng)導(dǎo)的不斷支持,建立完善的項(xiàng)目管理績(jī)效考核機(jī)制、人員培訓(xùn)制度和項(xiàng)目管理信息系統(tǒng),并以強(qiáng)矩陣式組織結(jié)構(gòu)為流程做支撐,保障整個(gè)項(xiàng)目管理了流程能夠滿足企業(yè)發(fā)展的需要。
【關(guān)鍵詞】:項(xiàng)目管理 組織結(jié)構(gòu) 流程再造 流程優(yōu)化
【學(xué)位授予單位】:吉林大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2013
【分類號(hào)】:F270.7;F272
【目錄】:
  • 摘要4-6
  • Abstract6-10
  • 第1章 緒論10-18
  • 1.1 研究背景與意義10-12
  • 1.1.1 研究背景10-11
  • 1.1.2 研究意義11-12
  • 1.2 公司簡(jiǎn)介12
  • 1.3 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀12-14
  • 1.3.1 國(guó)外研究現(xiàn)狀12-13
  • 1.3.2 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀13-14
  • 1.4 研究?jī)?nèi)容與框架14-18
  • 1.4.1 研究?jī)?nèi)容14-15
  • 1.4.2 論文的結(jié)構(gòu)框架15-18
  • 第2章 相關(guān)理論概述18-24
  • 2.1 項(xiàng)目管理理論18-20
  • 2.2 流程再造理論20-21
  • 2.3 德?tīng)柗品?/span>21-22
  • 2.4 SWOT 分析法22-24
  • 第3章 HX 公司現(xiàn)行項(xiàng)目管理流程及主要問(wèn)題分析24-36
  • 3.1 HX 公司項(xiàng)目管理流程現(xiàn)狀24-30
  • 3.2 HX 公司項(xiàng)目管理流程主要問(wèn)題及成因分析30-36
  • 3.2.1 項(xiàng)目開(kāi)發(fā)階段管理流程問(wèn)題分析30-32
  • 3.2.2 項(xiàng)目計(jì)劃階段管理流程問(wèn)題分析32-33
  • 3.2.3 項(xiàng)目控制階段管理流程問(wèn)題分析33-34
  • 3.2.4 項(xiàng)目驗(yàn)收階段管理流程問(wèn)題分析34
  • 3.2.5 項(xiàng)目結(jié)束階段管理流程問(wèn)題分析34-36
  • 第4章 HX 公司項(xiàng)目管理流程優(yōu)化設(shè)計(jì)36-54
  • 4.1 項(xiàng)目管理流程優(yōu)化的必要性和可行性分析36-38
  • 4.1.1 必要性分析36
  • 4.1.2 可行性分析36-38
  • 4.2 項(xiàng)目管理流程優(yōu)化目標(biāo)與原則38-39
  • 4.2.1 優(yōu)化目標(biāo)38
  • 4.2.2 優(yōu)化原則38-39
  • 4.3 項(xiàng)目管理流程優(yōu)化設(shè)計(jì)39-54
  • 4.3.1 項(xiàng)目開(kāi)發(fā)階段管理流程優(yōu)化40-44
  • 4.3.2 項(xiàng)目計(jì)劃階段管理流程優(yōu)化44-46
  • 4.3.3 項(xiàng)目控制階段管理流程優(yōu)化46-48
  • 4.3.4 項(xiàng)目驗(yàn)收階段管理流程優(yōu)化48-50
  • 4.3.5 項(xiàng)目結(jié)束階段管理流程優(yōu)化50-54
  • 第5章 HX 公司項(xiàng)目管理流程優(yōu)化方案實(shí)施的保障措施54-60
  • 5.1 加強(qiáng)高層領(lǐng)導(dǎo)的推動(dòng)54
  • 5.2 構(gòu)建強(qiáng)矩陣式組織結(jié)構(gòu)54-55
  • 5.3 推行項(xiàng)目管理績(jī)效考核機(jī)制55-58
  • 5.4 完善人員培訓(xùn)制度58-59
  • 5.5 建立項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)59-60
  • 第6章 全文總結(jié)與展望60-62
  • 6.1 全文總結(jié)60-61
  • 6.2 展望61-62
  • 參考文獻(xiàn)62-65
  • 致謝65

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào):545956

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