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創(chuàng)新內(nèi)在知識過程特征:領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與研發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新類型匹配機(jī)制研究

發(fā)布時間:2017-08-31 05:47

  本文關(guān)鍵詞:創(chuàng)新內(nèi)在知識過程特征:領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格與研發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新類型匹配機(jī)制研究


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【摘要】:研發(fā)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新過程就是知識提煉與探索的過程。從知識目標(biāo)、知識投入、知識處理、知識產(chǎn)出過程(A-I-P-O)來看,探索性創(chuàng)新與利用性創(chuàng)新在各環(huán)節(jié)存在鮮明的特征差異,而變革型和交易型領(lǐng)導(dǎo)的行為特征、意向偏好則分別匹配了上述兩種創(chuàng)新方式的知識過程特征。分析指出,組織需要依據(jù)創(chuàng)新類型來確定團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格及考核指標(biāo),以獲取最優(yōu)效果。
【作者單位】: 廣東工業(yè)大學(xué)通識教育中心;中山大學(xué)管理學(xué)院;暨南大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格 研發(fā)團(tuán)隊(duì) 知識過程
【基金】:國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目(71103075) 中山大學(xué)重大培育項(xiàng)目(165009)
【分類號】:C933;F273.1
【正文快照】: 0引言團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)是研發(fā)(RD)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新績效的重要影響因素之一[1]。變革型領(lǐng)導(dǎo)及交易型領(lǐng)導(dǎo)作為領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究的重要對象[2],他們對團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新績效的影響途徑及作用差異吸引了國內(nèi)外學(xué)者的廣泛關(guān)注[3-4]。在過往研究中,學(xué)者們大多以心理認(rèn)知(如效能感、信任、組織承諾以及個人滿意)、

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9 方永升;領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、組織信任與員工沉默的關(guān)系研究[D];浙江工商大學(xué);2010年

10 謝金山;中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格評價[D];浙江大學(xué);2002年

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