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建立政府和部門間統(tǒng)計數(shù)據共享機制探析

發(fā)布時間:2021-12-02 12:34
  隨著新時代中國特色社會主義經濟的迅猛發(fā)展以及大數(shù)據的深入應用,政府和部門數(shù)據資源越來越受到關注,政府和部門需要為企業(yè)提供優(yōu)質的服務和良好的營商環(huán)境。建立政府和部門統(tǒng)計數(shù)據共享機制是建設服務型政府的必然要求,本文分析了建立共享機制過程中存在的阻礙因素和可行性,并就建立共享機制的運行模式和有效途徑進行了分析和探討。

【文章來源】: 統(tǒng)計與管理. 2020,35(01)

【文章頁數(shù)】:5 頁

【文章目錄】:
一、引言:
二、建立數(shù)據共享機制的阻礙因素
    (一)部門利益造成信息壁壘
    (二)平臺建設的組織者缺位
    (三)缺乏相對應的法律法規(guī)約束機制
    (四)缺乏統(tǒng)一的行業(yè)標準
    (五)相關部門和管理者不夠重視
三、建立數(shù)據共享機制的動因和可行性分析
    (一)動因分析
    (二)可行性分析
四、建立數(shù)據共享機制的內涵分析
    (一)我國政府數(shù)據共享機制構建的目標及原則
    (二)我國政府部門間數(shù)據共享機制構建方式
        1、建立網絡布局模式
        2、總體架構
        3、技術支撐體系
        4、組織機構
        5、協(xié)調機制
五、辛集市建立數(shù)據共享機制的實踐與探索
    (一)依托“互聯(lián)網+政務服務”平臺體系,建設全市統(tǒng)一的網上政務服務平臺
    (二)推行網上平臺、實體大廳、管理機構“三位一體”的政務服務管理新模式
六、建立和加強共享機制的途徑和保障
    (一)完善相關的法律法規(guī)
    (二)提高相關人員的責任意識
    (三)加大投入力度,培養(yǎng)專業(yè)人才
    (四)建立健全問責機制和獎懲機制
七、結束語


【參考文獻】:
期刊論文
[1]我國地方政府開放數(shù)據平臺建設進展及優(yōu)化策略探析 [J]. 周文泓,夏俊英,代林序.  圖書情報知識. 2019(03)
[2]我國政府數(shù)據開放的共享機制研究 [J]. 馬海群,江尚謙.  圖書情報研究. 2018(01)
[3]我國政府數(shù)據開放的共享機制研究[J]. 馬海群,江尚謙.  圖書情報研究. 2018 (01)
[4]大數(shù)據時代政府部門信息資源共享問題探究 [J]. 郭芊汝.  智庫時代. 2017(09)



本文編號:3528452

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