政府統(tǒng)計工作是政府了解分析國情、制定宏觀政策和具體行政手段實施的基礎,它能夠準確反映經(jīng)濟、社會和科技等國家各個領域的運行狀態(tài),并進行定量檢查、監(jiān)測和預警,以促使市場經(jīng)濟按照客觀規(guī)律持續(xù)、健康、協(xié)調發(fā)展。但隨著大數(shù)據(jù)的發(fā)展,信息化社會的高速推進,政府統(tǒng)計工作的難度越來越大。在新常態(tài)逐步深化的大背景下,數(shù)據(jù)的生產、采集、處理、應用和發(fā)布方式從本質上發(fā)生了巨大的變革,使得每個社會單元都成為了數(shù)據(jù)的生產者和提供者,政府統(tǒng)計部門不再是數(shù)據(jù)的絕對擁有者。數(shù)據(jù)也不再是僅僅依賴于政府統(tǒng)計系統(tǒng)才能制造出來的專屬品,任何人都能夠方便地使用海量數(shù)據(jù)為己所用,傳統(tǒng)意義上的政府統(tǒng)計部門不再是數(shù)據(jù)的唯一發(fā)布者和解釋人,導致政府統(tǒng)計工作陷入極其被動的境地,這是政府統(tǒng)計工作當今面臨的最大危機。面對經(jīng)濟市場以及行政職能對政府數(shù)據(jù)的需求,大數(shù)據(jù)的到來,對政府統(tǒng)計工作來說既是一次機遇,更是一次挑戰(zhàn),切實完善大數(shù)據(jù)背景下政府的統(tǒng)計工作任重而道遠。鑒于此,本文在借鑒相關成果的基礎上,運用文獻分析和對比分析方法,結合治理理論以及當前大數(shù)據(jù)的理念與特點,分析了政府統(tǒng)計工作存在的問題、原因和優(yōu)化策略。嘗試找尋政府統(tǒng)計部門這個最直接與... 

【文章來源】：沈陽師范大學遼寧省

【文章頁數(shù)】：46 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第一章 引言
    第一節(jié) 研究背景及意義
        一、研究背景
        二、研究意義
    第二節(jié) 國內外研究動態(tài)
        一、大數(shù)據(jù)變革對政府統(tǒng)計沖擊的研究
        二、大數(shù)據(jù)推動政府統(tǒng)計理念和制度的研究
        三、大數(shù)據(jù)應用于政府統(tǒng)計的技術方法的研究
        四、國內外研究動態(tài)評述
    第三節(jié) 研究內容
    第四節(jié) 研究方法
        一、文獻分析法
        二、比較分析法
    第五節(jié) 創(chuàng)新點
第二章 基本概念與理論基礎
    第一節(jié) 基本概念
        一、大數(shù)據(jù)
        二、政府統(tǒng)計
    第二節(jié) 理論基礎
        一、理論概述
        二、理論應用
第三章 大數(shù)據(jù)時代下遼寧省政府統(tǒng)計工作現(xiàn)狀
    第一節(jié) 大數(shù)據(jù)對遼寧省政府統(tǒng)計的沖擊和挑戰(zhàn)
        一、時效性的挑戰(zhàn)
        二、可信性的挑戰(zhàn)
        三、制度和方法的挑戰(zhàn)
        四、安全性的挑戰(zhàn)
    第二節(jié) 大數(shù)據(jù)背景下遼寧省政府統(tǒng)計工作現(xiàn)狀
        一、信息化建設緩慢
        二、統(tǒng)計隊伍建設弱化
        三、數(shù)據(jù)加工方法滯后
        四、大數(shù)據(jù)應用能力不足
第四章 大數(shù)據(jù)背景下遼寧省政府統(tǒng)計工作存在問題及原因
    第一節(jié) 政府統(tǒng)計工作主要問題
        一、立法和建制工作不夠完善
        二、政府統(tǒng)計信息化建設緩慢
        三、信息化技術人才缺失
        四、政府統(tǒng)計技術落后
    第二節(jié) 產生問題的主要原因
        一、政府統(tǒng)計部門職能一成不變
        二、政府統(tǒng)計數(shù)據(jù)開放性差
        三、政府統(tǒng)計資金投入不足
        四、政府統(tǒng)計思維僵化方式單調
第五章 大數(shù)據(jù)時代遼寧省政府統(tǒng)計工作的優(yōu)化策略
    第一節(jié) 加快政府統(tǒng)計部門制度建設
        一、破除政府統(tǒng)計數(shù)據(jù)體制壁壘
        二、加速政府統(tǒng)計法律完善和建制工作
    第二節(jié) 完善政府統(tǒng)計部門人才選用與培養(yǎng)機制
        一、加快完善人才選用機制
        二、逐步改進教育培訓工作機制
    第三節(jié) 不斷提升政府統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理能力
        一、全面改進加工分析數(shù)據(jù)方式
        二、不斷創(chuàng)新數(shù)據(jù)載體優(yōu)化統(tǒng)計服務
    第四節(jié) 加速政府統(tǒng)計的大數(shù)據(jù)應用步伐
        一、拓寬統(tǒng)計數(shù)據(jù)獲取渠道
        二、構建數(shù)據(jù)采集平臺
        三、積極開發(fā)數(shù)據(jù)處理軟件
        四、緊抓時效挖掘數(shù)據(jù)價值
研究結論
參考文獻
致謝
攻讀學位期間發(fā)表的學術論文


【參考文獻】：
期刊論文
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[2]大數(shù)據(jù)時代政府統(tǒng)計的優(yōu)劣分析及變革方略[J]. 朱曉靜.  開發(fā)研究. 2016(03)
[3]大數(shù)據(jù)時代下政府統(tǒng)計工作的變革[J]. 馮小進.  現(xiàn)代經(jīng)濟信息. 2016(10)
[4]大數(shù)據(jù)時代下對統(tǒng)計工作的思考[J]. 任怡媛.  統(tǒng)計與管理. 2016(03)
[5]大數(shù)據(jù)時代我國政府統(tǒng)計工作面臨的挑戰(zhàn)及變革[J]. 馬敏.  新經(jīng)濟. 2016(06)
[6]淺議大數(shù)據(jù)時代的政府統(tǒng)計面臨的挑戰(zhàn)與機遇[J]. 曹明光.  全國商情. 2016(04)
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本文編號：3346544