發(fā)布時(shí)間：2018-11-12 10:05

【摘要】：正隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),尤其是進(jìn)入21世紀(jì)后,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境發(fā)生了巨大的改變,傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)模式的不適應(yīng)性漸漸顯露出來(lái)。這種嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)促使領(lǐng)導(dǎo)者和研究者不得不尋
[Abstract]:With the arrival of the era of knowledge economy, especially after entering the 21st century, the leadership environment has undergone tremendous changes, and the inadaptability of the traditional leadership model has gradually emerged. This grim reality has prompted leaders and researchers to find
【作者單位】： 河海大學(xué)商學(xué)院
【分類號(hào)】：C933

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本文編號(hào)：2326793