淺談內部審計對企業(yè)效率與內部控制的平衡——以通信企業(yè)為例
本文關鍵詞:淺談內部審計對企業(yè)效率與內部控制的平衡——以通信企業(yè)為例
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【摘要】:正內部審計本質上是一種控制,控制的唯一目的就是幫助企業(yè)管理風險、促進有效治理,實現(xiàn)企業(yè)目標。如果內部審計人員在內部控制評審過程中片面理解規(guī)章制度、流程的要求,過于強調"不能這么做"、偏重程序性痕跡和過程樣本證據(jù)材料,缺乏對評審事項所依據(jù)的企業(yè)政策的全面掌握和深刻理解,提出一些"不符合規(guī)范"、"不符合流程"、"應該如何做"的意見,也會使一些原本合規(guī)的做法還要增加過多的程序限制,降低了企業(yè)管理的效率。因此,內部審計作為企業(yè)內部控制體系的重要組成部分,要以內部控制為切入點,找準關
【作者單位】: 中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司重慶市分公司;
【分類號】:F239.45;F626.116
【正文快照】: 內部審計本質上是一種控制,控制的唯一目的就是幫助企業(yè)管理風險、促進有效治理,實現(xiàn)企業(yè)目標。如果內部審計人員在內部控制評審過程中片面理解規(guī)章制度、流程的要求,過于強調“不能這么做”、偏重程序性痕跡和過程樣本證據(jù)材料,缺乏對評審事項所依據(jù)的企業(yè)政策的全面掌握和
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,本文編號:1220016
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