發(fā)布時間：2022-10-11 14:19

　　當前,提升領導干部執(zhí)政能力是推進社會管理創(chuàng)新的必然要求。以關系為切入點,分析社會網絡對領導力的影響因素,認為關系網絡的強弱程度制約著領導力的發(fā)揮,同時,社會資源的異質性影響領導力效能。因此,提出了領導干部利用社會網絡來提升執(zhí)政能力的路徑:通過執(zhí)政黨內部領導力提高領導干部政治素養(yǎng);利用平臺領導力提高領導干部的感召力;利用文化領導力構建領導干部外部社會網絡關系。 

【文章頁數(shù)】：5 頁

【文章目錄】：
一、研究緣起
二、社會網絡對領導力的影響
    1．關系網絡的強弱程度制約著領導力的發(fā)揮
    2．社會資源的異質性影響領導力效能
三、領導干部利用社會網絡提升執(zhí)政能力路徑
    （一）通過執(zhí)政黨內部領導力提高領導干部政治素養(yǎng)
    （二）利用平臺領導力提高領導干部的感召力
    （三）利用文化領導力構建領導干部外部社會網絡關系


【參考文獻】：
期刊論文
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本文編號：3690726