發(fā)布時間：2024-05-22 01:44

　　目的分析績效考核實施對提高普外科護(hù)士執(zhí)行力的應(yīng)用效果。方法我院普外科自2018年3月起實施護(hù)士績效考核標(biāo)準(zhǔn),比較實施前、后的護(hù)士執(zhí)行力及患者滿意度。結(jié)果與實施前相比,實施后護(hù)士的護(hù)理工作達(dá)標(biāo)率和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)出勤率及患者總滿意度均較高,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論實施護(hù)理績效考核,能明顯增強護(hù)士執(zhí)行力,有利于提升護(hù)理質(zhì)量,提高患者滿意度。

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
1 資料與方法
    1.1 一般資料
    1.2 方法
    1.3 觀察指標(biāo)
    1.4 統(tǒng)計學(xué)方法
2 結(jié)果
3 討論
    3.1 實施績效考核可提高護(hù)士執(zhí)行力
    3.2 實施績效考核可提高護(hù)理滿意度



本文編號：3980217