探析績效管理在醫(yī)院人力資源管理改革中的應(yīng)用——評價《醫(yī)院管理與公共衛(wèi)生服務(wù)》
發(fā)布時間:2023-04-18 20:51
<正>隨著我國醫(yī)療改革的不斷深化,完善醫(yī)院管理制度、提升公共衛(wèi)生服務(wù)水平已經(jīng)成為落在醫(yī)院和醫(yī)療工作者肩上的重大任務(wù)。尤其是隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,醫(yī)院管理制度面臨越發(fā)復(fù)雜的環(huán)境,為其改革提出更高要求。為滿足人民群眾越來越高的醫(yī)療要求,廣大衛(wèi)生機構(gòu)必須著力于探討能有效提升醫(yī)院服務(wù)水平的科學(xué)方法。盡管目前已經(jīng)有許多醫(yī)院率先在改善醫(yī)院管理和提升衛(wèi)生服務(wù)水平方面展開嘗試性探索,且在某些方面做出實質(zhì)性改進(jìn),但仍存在一些突出性問題。其中,最為公眾關(guān)注的莫過于醫(yī)院管理效率的問題。鑒于此,由吳丹、孫治國、姜巖所著的《醫(yī)院管理與公共衛(wèi)生服務(wù)》一書,專門針對提升醫(yī)院管理效率這一核心問題,展開專題式研討。該書集結(jié)了諸多相關(guān)領(lǐng)域?qū)<业慕?jīng)驗和智慧,從醫(yī)院管理和公共衛(wèi)生服務(wù)等方面切入研究。具體而言,該書具有以下三大特色。
【文章頁數(shù)】:1 頁
【文章目錄】:
一、緊扣“管理”問題,探索醫(yī)院改革的多面性
二、圍繞“公共服務(wù)”,闡述醫(yī)院管理的復(fù)雜性
三、突出“績效管理”,探索醫(yī)院人力資源管理新路徑
本文編號:3793013
【文章頁數(shù)】:1 頁
【文章目錄】:
一、緊扣“管理”問題,探索醫(yī)院改革的多面性
二、圍繞“公共服務(wù)”,闡述醫(yī)院管理的復(fù)雜性
三、突出“績效管理”,探索醫(yī)院人力資源管理新路徑
本文編號:3793013
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