【摘要】：本文研究我國員工持股企業(yè)的公司治理機制問題,從員工持股企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)入手,研究企業(yè)治理結(jié)構(gòu)和治理機制,探尋其治理機制的優(yōu)勢與缺陷,并通過分析造成缺陷的主要原因,提出改善機制的對策思路。本文的研究認為,完善規(guī)制員工持股企業(yè)的相關(guān)法律法規(guī),科學(xué)地安排企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)、治理機構(gòu)和科學(xué)地制定企業(yè)治理制度,是解決員工持股企業(yè)公司治理機制現(xiàn)存缺陷的關(guān)鍵。
[Abstract]:This paper studies the corporate governance mechanism of ESOs in our country, starts with the governance structure of ESOs, studies the corporate governance structure and governance mechanism, and explores the advantages and disadvantages of the ESOs governance mechanism. By analyzing the main causes of the defects, the countermeasures to improve the mechanism are put forward. The research in this paper holds that the relevant laws and regulations governing ESOs should be improved, the ownership structure of the enterprises should be scientifically arranged, the governance institutions and the corporate governance systems should be scientifically formulated. It is the key to solve the existing defects in the corporate governance mechanism of ESOs.
【作者單位】： 吉林大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院;
【分類號】：F272.92;F832.51

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