本文關(guān)鍵詞：基于可持續(xù)發(fā)展視角的科技型小微企業(yè)發(fā)展研究——以會(huì)展為例

  更多相關(guān)文章： 科技型小微企業(yè) 可持續(xù)發(fā)展 卓越績(jī)效 領(lǐng)導(dǎo)力

【摘要】：本文探討科技型小微企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。以卓越績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、倫理型領(lǐng)導(dǎo)力、變革型領(lǐng)導(dǎo)力、精神型領(lǐng)導(dǎo)力建構(gòu)發(fā)展的體系,并以會(huì)展業(yè)為例提出了基本的實(shí)施策略。分析過(guò)程也可以作為其他類(lèi)型企業(yè)的借鑒。
【作者單位】： 沈陽(yáng)師范大學(xué);
【關(guān)鍵詞】： 科技型小微企業(yè) 可持續(xù)發(fā)展 卓越績(jī)效 領(lǐng)導(dǎo)力
【基金】：遼寧省社科規(guī)劃基金資助,項(xiàng)目號(hào):L13DGL055
【分類(lèi)號(hào)】：F276.3;F713.83
【正文快照】： 引言在可持續(xù)發(fā)展的大背景下,科技型小微企業(yè)怎樣發(fā)展是一個(gè)更具時(shí)代特征的問(wèn)題。在大眾創(chuàng)業(yè)背景下,國(guó)家為科技優(yōu)勢(shì)的人才更方便聚在一起創(chuàng)業(yè)提供了很多便利的條件。但是面對(duì)急功近利的社會(huì)氛圍,怎樣兼顧短期利益和長(zhǎng)期的可持續(xù)發(fā)展,不僅是社會(huì)問(wèn)題,更是每個(gè)科技型小微企業(yè)都

【參考文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前3條

1 孟慧;宋繼文;徐琳;田京;錢(qián)靜;;中國(guó)情境下變革型領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)涵與測(cè)量的再探討[J];管理學(xué)報(bào);2013年03期

2 孟奕爽;唐健雄;;中國(guó)情境下的精神型領(lǐng)導(dǎo)模型與測(cè)量研究[J];管理學(xué)報(bào);2013年10期

3 張笑峰;席酉民;;倫理型領(lǐng)導(dǎo):起源、維度、作用與啟示[J];管理學(xué)報(bào);2014年01期

【共引文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前6條

1 銀鋒;黃加文;;變革型領(lǐng)導(dǎo)理論研究綜述[J];管理觀察;2014年01期

2 孟慧;宋繼文;艾亦非;陳曉茹;;中國(guó)道德領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)構(gòu)與測(cè)量初探[J];管理學(xué)報(bào);2014年08期

3 沈鵬熠;俞鈺凡;李冬偉;;在線零售商道德性營(yíng)銷(xiāo)決策:前因、結(jié)果及調(diào)節(jié)機(jī)制[J];蘭州學(xué)刊;2015年04期

4 李琳;陳維政;;國(guó)企改革情景下變革型領(lǐng)導(dǎo)的特征與測(cè)量[J];華東經(jīng)濟(jì)管理;2015年06期

5 于靜;;管理者靈性領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工職場(chǎng)靈性影響研究述評(píng)與展望[J];對(duì)外經(jīng)貿(mào);2015年09期

6 孫春玲;張夢(mèng)曉;安s，

本文編號(hào)：1019241