本文關鍵詞：組織資本形式的轉換

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【摘要】： 本文根據布迪厄的場域-資本-慣習理論,選取了第一師范紀念館為個案,對組織在社會變遷中通過資本形式的轉換調整資本結構以應對社會形勢的行為進行了深入研究,揭示了理解社會變遷對于組織的影響和組織的社會行為模式。 根據場域-資本-慣習理論,社會可以劃分為若干個具有一定獨立性的場域。社會行動者(組織或個人)在各種場域中相互競爭,爭奪該場域中的資本,以獲取在這一場域中的有利地位。社會各個場域的重要性是不一樣的,存在一個或多個占支配地位的場域,這個場域中的資本就成為決定社會行動者社會地位的支配力量。社會變遷就是社會中場域的重要性發(fā)生了變化,在社會變遷發(fā)生后社會行動者就要調整自己所擁有的資本結構,將一些貶值的資本形式轉換成為新的社會形態(tài)中受歡迎的資本形式。我們將各種類型的資本都分為內在化形式、客體化形式和制度化形式,就可以更好地解釋各種資本形式轉換效率的差異。同時,由于慣習的存在,資本形式的轉換也受到了影響。 在這一理論框架的基礎上,我們分析了第一師范紀念館在1949年前、1949-1965年、1966-1978年、1978-2000年、2000年后共五個階段的資本結構,深入研究了四次社會變遷所造成的社會場域變化與第一師范紀念館在社會變遷過程中組織資本形式的轉換,并討論了與第一師范紀念館自身的慣習以及與第一師范資本形式轉換相關的組織和關鍵領導人物個人慣習對于組織資本形式轉換的影響。 雖然這一個案不能代表所有組織在社會變遷中的行為模式,第一師范紀念館應對社會變遷調整組織結構及場域在此過程中的作用仍具有相當的典型性。研究發(fā)現,組織與個人一樣,在社會變遷過程中也必須努力調整資本結構以應對社會變遷所帶來的場域重要性的調整和資本受歡迎度的變化；資本的專用性質和各種資本形式的不同表現形式,對于資本轉換過程有著重要影響力；組織、相關組織和組織中的個人的慣習會對組織資本的形式轉換路徑、效果和可能性產生重要影響。
【關鍵詞】：組織 資本形式轉換 社會變遷 場域-資本-慣習
【學位授予單位】：中南大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2009
【分類號】：C936
【目錄】：

• 摘要3-4
• ABSTRACT4-8
• 第一章 緒論8-11
• 1.1 引言8-9
• 1.1.1 研究背景8
• 1.1.2 本研究的目的和意義8-9
• 1.2 本文研究思路與論文結構9-11
• 1.2.1 研究思路9-10
• 1.2.2 論文結構10-11
• 第二章 研究的理論框架與研究設計11-28
• 2.1 核心概念11-19
• 2.1.1 資本及其形式11-15
• 2.1.2 場域15-17
• 2.1.3 慣習及其與資本、場域的關系17-18
• 2.1.4 資本的專用性質18-19
• 2.2 資本形式的轉換19-22
• 2.2.1 資本形式轉換的必要性與可能性19-20
• 2.2.2 社會變遷中的資本形式轉換20-21
• 2.2.3 資本形式轉換分析框架21-22
• 2.3 資本形式轉換研究現狀22-24
• 2.3.1 有關個人資本形式轉換的研究23-24
• 2.3.2 有關組織資本形式轉換的研究24
• 2.4 組織資本形式轉換研究設計24-28
• 2.4.1 研究定位25
• 2.4.2 理論命題25-26
• 2.4.3 研究方法26-28
• 第三章 組織資本形成、變遷及形式轉換28-53
• 3.1 組織資本的形成28-38
• 3.1.1 城南書院時期的組織文化資本的形成28-30
• 3.1.2 近代教育初創(chuàng)時的組織文化資本的繼續(xù)發(fā)展30-33
• 3.1.3 毛澤東母校的組織文化資本與社會資本的形成33-36
• 3.1.4 共產主義的政治資本的形成36-38
• 3.2 歷次社會變遷中組織資本的轉換38-47
• 3.2.1 1949年前:組織的資本結構分析38-40
• 3.2.2 1949-1965年:社會資本向政治資本轉換40-42
• 3.2.3 1966-1978年:作為革命圣地的政治資本進一步提升42-45
• 3.2.4 1979-2000年:政治資本向經濟資本轉換45-47
• 3.3 現階段的組織資本形式的轉換47-53
• 3.3.1 政治資本向經濟資本、文化資本的轉換47-48
• 3.3.2 紅色旅游推動的向經濟資本的轉換48-49
• 3.3.3 《恰同學少年》推動政治資本和文化資本向經濟資本的轉換49-50
• 3.3.4 青年毛澤東研究推動向文化資本的轉換50-51
• 3.3.5 現階段的資本結構與資本形式轉換51-53
• 第四章 相關組織和個人慣習對資本形式轉換的影響53-66
• 4.1 組織自身慣習的影響53-56
• 4.1.1 組織慣習的形成53-54
• 4.1.2 慣習對資本形式轉換的影響54-56
• 4.2 相關組織慣習的影響56-60
• 4.2.1 文物管理部門的慣習56-58
• 4.2.2 第一師范的慣習58-60
• 4.3 關鍵領導人物個人慣習的影響60-66
• 4.3.1 毛澤東的影響60-62
• 4.3.2 第一師范校長的影響62-64
• 4.3.3 第一師范紀念館館長的影響64-65
• 4.3.4 其他有關領導的影響65-66
• 第五章 發(fā)現與討論66-71
• 5.1 發(fā)現66-67
• 5.2 討論67-71
• 參考文獻71-75
• 附錄75-76
• 致謝76-77
• 攻讀學位期間主要的研究成果77

【參考文獻】

中國期刊全文數據庫 前10條

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本文編號：767113