管理的三種能力
本文關(guān)鍵詞:管理的三種能力
更多相關(guān)文章: 中國功夫 概念知識 站樁 培養(yǎng)理論 內(nèi)練 企業(yè)競爭 管理理論 思考點 管理書籍 丹田氣
【摘要】:正管理的能力有三種:理論素養(yǎng)、實踐能力和傳播能力,這與中國功夫的練功、實戰(zhàn)和表演差不多。無論是研究還是實踐,都或多或少需要這三種能力,只是組合不同、重點不同。三種能力的特點不一樣,獲得方式有所不同。如果這三者錯位,或是用不對地方,則無法積累想要的能力基礎(chǔ)。1.理論素養(yǎng)培養(yǎng)理論素養(yǎng),是指通過已有的思想、理論和概念知識來歷練思維,培養(yǎng)一種探索事物背后規(guī)律的能力。正如中國功夫里的練功是為了打基礎(chǔ),站樁、打拳架等都是必需的基礎(chǔ)功課,"內(nèi)練一
【作者單位】: 中國石油大學(xué)工商管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 中國功夫;概念知識;站樁;培養(yǎng)理論;內(nèi)練;企業(yè)競爭;管理理論;思考點;管理書籍;丹田氣;
【分類號】:C93
【正文快照】: 管理的能力有三種:理論素養(yǎng)、實踐能力和傳播能力,這與中國功夫的練功、實戰(zhàn)和表演差不多。無論是研究還是實踐,都或多或少需要這三種能力,只是組合不同、重點不同。三種能力的特點不一樣,獲得方式有所不同。如果這三者錯位,或是用不對地方,則無法積累想要的能力基礎(chǔ)。 1.理
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,本文編號:679498
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