本文關(guān)鍵詞：新會計(jì)準(zhǔn)則對企業(yè)職工薪酬核算的影響探析，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：隨著新會計(jì)準(zhǔn)則對《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第9號——職工薪酬》的修訂和逐步實(shí)施,使得企業(yè)職工薪酬規(guī)定發(fā)生了一定的變化,也進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)進(jìn)行會計(jì)核算的水平,提高了企業(yè)職工薪酬會計(jì)核算的準(zhǔn)確性和全面性。本文從新會計(jì)準(zhǔn)則對企業(yè)職工薪酬規(guī)定的主要變化入手,對新會計(jì)準(zhǔn)則對企業(yè)職工薪酬會計(jì)準(zhǔn)則的影響,然后結(jié)合新會計(jì)準(zhǔn)則中存在的主要問題提出了相應(yīng)的對策思考。
【作者單位】： 貴州中煙工業(yè)有限責(zé)任公司遵義卷煙廠;
【關(guān)鍵詞】： 職工薪酬 會計(jì)核算 影響
【分類號】：F233;F272.92
【正文快照】： 2014年財(cái)政部對《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第9號——職工薪酬》進(jìn)行了重大修訂,修訂后的職工薪酬會計(jì)準(zhǔn)則無論是核算范圍還是核算內(nèi)容上都發(fā)生了較大的變化,離職后福利、其他長期職工福利等內(nèi)容,拓展了職工薪酬會計(jì)準(zhǔn)則的口徑,進(jìn)一步提高我國會計(jì)準(zhǔn)則的國際趨同�；诖�,本文按照新會計(jì)準(zhǔn)

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