利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)程序問(wèn)題研究
【圖文】:
圖 0-1 寫作框架圖0.3.2 研究方法文獻(xiàn)研究法。本文通過(guò)研究國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)審計(jì)失敗、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)處罰以及審計(jì)程序相關(guān)理論和文獻(xiàn)中,進(jìn)行整理和歸類分析之后,歸納出導(dǎo)致會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)程序失當(dāng)?shù)闹饕。理論分析法。本文將運(yùn)用導(dǎo)致審計(jì)程序失敗的相關(guān)理論分析利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)審計(jì)程序失當(dāng)?shù)娜齻(gè)典型案例,以此來(lái)分析會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)程序失當(dāng)?shù)脑蚝蛯?duì)策,佐證相關(guān)理論意義。歸納分析法。本文對(duì)利安達(dá)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)程序失當(dāng)案例進(jìn)行分析,并進(jìn)行系統(tǒng)性研究和整理,本文結(jié)合審計(jì)內(nèi)容相關(guān)的文獻(xiàn)和資料進(jìn)行總結(jié),在此基礎(chǔ)上結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)提出會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)該避免的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),能為審計(jì)工作提高效率和保證審計(jì)質(zhì)量,完善審計(jì)程序的措施。
9圖 1-1 審計(jì)程序圖.1.3 影響審計(jì)程序的因素根據(jù)本文研究視角,影響審計(jì)程序的因素可以分為兩類:審計(jì)主體、審計(jì)客體審計(jì)工作的主體是指會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師,會(huì)計(jì)事務(wù)所的規(guī)模、資質(zhì)工聘用機(jī)制等都會(huì)對(duì)審計(jì)程序的設(shè)計(jì)與執(zhí)行產(chǎn)生影響,若事務(wù)所的規(guī)模較大,,資質(zhì)一應(yīng)具備,相應(yīng)的員工入職門檻較高,那么在審計(jì)程序的設(shè)計(jì)與執(zhí)行方面較為系統(tǒng)化,規(guī)范化。反之,若事務(wù)所的規(guī)模不大,不具備各相關(guān)項(xiàng)目的承接,員工資質(zhì)平庸,那么在審計(jì)程序上出現(xiàn)問(wèn)題的風(fēng)險(xiǎn)就隨之上升。審計(jì)客體主要是指被審計(jì)單位的情況,其中包括被審計(jì)單位的營(yíng)業(yè)環(huán)境、被單位所處行業(yè)的動(dòng)態(tài)以及被審計(jì)單位的治理層結(jié)構(gòu)等。當(dāng)被審計(jì)單位的營(yíng)業(yè)環(huán)
【學(xué)位授予單位】:遼寧大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2019
【分類號(hào)】:F239.4;F233
【參考文獻(xiàn)】
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本文編號(hào):2596610
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