隨著新媒體技術(shù)發(fā)展,新型行業(yè)應(yīng)運(yùn)而生。網(wǎng)絡(luò)主播行業(yè)作為新媒體技術(shù)的產(chǎn)物,其靈活、多樣的用工模式與傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系的認(rèn)定規(guī)則難以匹配。網(wǎng)絡(luò)主播勞動(dòng)權(quán)益受損,勞資糾紛愈演愈烈。網(wǎng)絡(luò)主播可以與平臺(tái)直接發(fā)生社會(huì)關(guān)系,可以通過(guò)經(jīng)紀(jì)公司或者中介機(jī)構(gòu)與平臺(tái)發(fā)生社會(huì)關(guān)系。同時(shí),根據(jù)用工內(nèi)容不同,此社會(huì)關(guān)系究竟為勞動(dòng)關(guān)系還是合同關(guān)系的認(rèn)定也有所爭(zhēng)議。應(yīng)引入低標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定模式,對(duì)網(wǎng)絡(luò)主播行業(yè)法律關(guān)系進(jìn)行分層次、類型化的認(rèn)定,以實(shí)現(xiàn)各種不同層級(jí)的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)。 

【文章頁(yè)數(shù)】：8 頁(yè)

【部分圖文】：

圖１現(xiàn)有法律規(guī)范對(duì)“新用工模式”的法律關(guān)系界定

圖２低標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系的層級(jí)定位

圖３范疇偏向關(guān)系

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新:從人力資源管理到戰(zhàn)略勞動(dòng)關(guān)系管理[J]. 唐鑛.  學(xué)海. 2013(05)
[2]合同視野下的表演者權(quán)利實(shí)現(xiàn)研究[J]. 崔立紅,韓笑.  知識(shí)產(chǎn)權(quán). 2013(08)
[3]“勞動(dòng)關(guān)系”判定標(biāo)準(zhǔn)的反思與重構(gòu)[J]. 馮彥君,張穎慧.  當(dāng)代法學(xué). 2011(06)
[4]論非標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)關(guān)系[J]. 董保華.  學(xué)術(shù)研究. 2008(07)
[5]和諧勞動(dòng)關(guān)系的思辨[J]. 董保華.  上海師范大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版). 2007(02)
[6]中國(guó)勞動(dòng)基準(zhǔn)法的目標(biāo)選擇[J]. 董保華.  法學(xué). 2007(01)
[7]我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)展中的問(wèn)題與改進(jìn)措施[J]. 王長(zhǎng)城.  中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā). 2006(09)
[8]國(guó)外政府促進(jìn)靈活就業(yè)的主要方式[J]. 杜興洋,徐雙敏.  學(xué)習(xí)月刊. 2005(05)



本文編號(hào)：3657789